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Sainer Werbeagentur GmbH

Deutschland Branche Marketing / Werbung / PR
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Arbeitgeber stellen sich vor

Sainer Werbeagentur GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,69 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 15.Apr. 2014 (Geändert am 16.Apr. 2014)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Eine Werbeagentur ist bekanntlich kein Ponyhof – das gilt auch für Sainer! Es wird konzentriert, viel und unglaublich schnell gearbeitet. Aber dadurch auch effizient. Keine Endlos-Meetings, kein organisatorischer Wasserkopf, keine Phrasendrescherei, sondern flache Hierarchien und bodenständiges Marketing zum Wohle des Kunden. Die Arbeitszeiten sind – je nach persönlicher Einstellung – mitunter knackig, erreichen aber nie die wahnsinnigen Auswüchse, die ich persönlich von anderen Agenturen kenne. Und wenn es die Arbeitssituation zulässt, ist man zum Ausgleich durchaus flexibel, was den Feierabend angeht.

Vorgesetztenverhalten

Große fachliche Kompetenz; Problemfälle (intern wie extern) werden sofort angegangen und nicht „ausgesessen”, kein „Chefbonus” bei Projektverteilung – was gemacht werden muss, wird gemacht, große Liebe zum perfektionistischen Detail – für die Marketingverantwortlichen auf Kundenseite sehr angenehm, aber als Mitarbeiter wünscht man sich gelegentlich eine größere Portion Pragmatismus...

  • 29.Apr. 2013
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Arbeitsatmosphäre

Welche Atmosphäre jeder ist ein Einzelkämpfer.

Vorgesetztenverhalten

Keine Verantwortung gegenüber den Angestellten. Ausnutzung der Arbeitskraft ohne Honorierung. Viele Häuptlinge die nicht miteinander Kommunizieren. Zumindest nicht über wichtige Themen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind nett und nehmen sich nichts von der Leitung an sondern denken sich ehr ihren Teil.

Interessante Aufgaben

Naja, sehr einseitig.

Offizielle Stellungnahme vorhanden
  • 27.Aug. 2012
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

absolut. im kontakt unterstütz jeder jeden.

Interessante Aufgaben

alle arbeiten gleich viel - nämlich sehr viel. sehr abwechslungsreiche aufgaben durch die vielfalt der kundenprojekte. ich bekam die möglichkeit, in vielen verschiedenen bereichen mit zu arbeiten, aber nur auf einem Kunden.

Work-Life-Balance

feste arbeitszeiten (also keine gleitzeit) mit enormen überstunden, die in keiner weise ausgeglichen werden, auch nicht durch das gehalt. die aussage "wenn weniger zu tun ist kann man früher gehen" lässt sich leider nicht umsetzen, da dieser zustand so gut wie nie eintritt. auf familien wird bzgl. urlaub rücksicht genommen, aber die arbeitszeiten sind nicht familienfreundlich.


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