Your company?
The following benefits were most frequently mentioned in the 25 employee reviews.
Team events
Stock or equity options
Flexible working hours
Company physician
Discounts
Company phone 
Good transport links
Parking
Internet access
Pension plan
Home Office
Dog-friendly
Company car
Health-promoting measures
CoachingAbwechslungsreiche Arbeit, Firmenevents, Gutes Miteinander auf Augenhöhe,
Mitarbeiter Benefits wie Bike Leasing
Das Unternehmen legt großen Wert auf Mitarbeiterbindung und Zufriedenheit.
Es gibt gute Gleitzeitregelungen. Ein gutes Benefit Programm, das immer weiter ausgebaut wird. Wenn umsetzbar wird die Weiterentwicklung/Weiterbildung der Mitarbeiter immer gefördert.
Jeder Mitarbeiter wird wert geschätzt. Runde Geburtstage und Jubiläen werden finanziell und Materiell vergütet.
Jedes Jahr gibt es ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier. Dabei lässt sich die Firma nicht lumpen. Das ist nicht selbstverständlich.
Familienunternehmen in dem der Mitarbeiter noch zählt.
Auch private Probleme werden ernst genommen und man bekommt Unterstützung soweit es geht.
Es werden Feste gefeiert, welche immer sehr schön sind.
Flexibilität der Arbeitszeiten, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, freie Hand in der Gestaltung der Arbeitsinhalte
Vieles wird abgetan und herunter gespielt.
in manchen Situationen mehr Professionalität und klarere Richtlinien und Prozesse
Umgang von manchen Vorgesetzten mit ihren Mitarbeitern könnte besser sein
Die innerbetriebliche Kommunikation sowie die strukturellen Schwächen im Unternehmen
Teilweise ungerechter Mitarbeiter Umgang. Bevorzugung mancher Mitarbeiter.
Zusammenhalt fördern. Mitarbeiter hören und Stimmung fühlen.
30 Tage Urlaub für alle Mitarbeiter, Manche Vorgesetzte sollten mal eine Schulung in Mitarbeiterführung machen
Urlaub generell auf 30 Tage.
Bonus für Mitarbeiter ohne Fehlzeiten(Krank).
Attraktiver werden für Junge Leute.
An den abteilungsübergreifenden Schnittstellen sollte die Kommunikation verbessert werden.
Geld pünktlich überweisen, 30 Tage Urlaub für alle
The highest rated factor of SCHMEES cast Langenfeld is Interesting tasks with 4.3 points (based on 16 reviews).
Gute Arbeitsplätze(ergonomisch) der Mitarbeiter bestimmt teilweise mit wie sein Arbeitsplatz auszusehen hat, oder was verbessert werden kann.
Jeder Tag ist anders und jeden Tag produzieren wir neue Produkte. Die Abwechselung ist sehr groß.
Man hat einen relativ großen Spielraum an der Ausgestaltung des Arbeitsbereiches.
ein vielfältiges und spannendes Aufgabenfeld
Sehr selbstständiges Arbeiten
The lowest rated factor of SCHMEES cast Langenfeld is Salary/Social benefits with 3.3 points (based on 10 reviews).
Auch wieder ungerecht. Da es verschiedene Verträge gibt und die Mitarbeitern die sich gut verkaufen können haben mehr Geld als andere
könnte mehr sein
Verhandlungsache das Geld ist nie am 1. Drauf sondern eher am 3-4 zumindest bei arbeitern auf Stundenbasis.
Das Grundgehalt ist gut, aber es gibt nicht sehr viele Benefits.
Career/Professional development is rated with an average of 3.8 points (based on 13 reviews).
nur für wenige Mitarbeiter
Aus eigener Erfahrung: man wird in allen Bereichen unterstützt und es werden stets individuelle Lösungen gefunden.
Dies geht von der Auswahl der richtigen Weiterbildungsform über geeignete Arbeitszeitmodelle bis hin zur Planung "Was passiert nach dem erfolgreichen Abschluss?".
Man wird sehr gut unterstützt wenn man sich weiterentwickeln möchte, durch Kostenübernahme und verschiedenen Entwicklungsmaßnahmen.
Es gibt nicht für alle Bereich Fortbildungspläne. Jedoch kann man immer fragen, ob man eine Fortbildung machen kann.
Es werden Mitarbeiter gefördert, die eine Weiterbildung machen möchten, die zu dem Unternehmen passt.
