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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    53%53
  • CoachingCoaching
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    47%47
  • KantineKantine
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    37%37
  • EssenszulageEssenszulage
    32%32
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    26%26
  • ParkplatzParkplatz
    26%26
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    26%26
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    26%26
  • BarrierefreiBarrierefrei
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

eigentlich alles
stabil, Kultur ähnlich "wie, wo, wann ist nicht strikt vorgegeben - hauptsache das Ergebnis stimmt"
Bewertung lesen
Selbstverwirklichung, Zusammenhalt, Führung
Bewertung lesen
verlässlich, sehr sozial eingestellt
Man kann sich voll selbst einbringen. Jeder Vorschlag wird gehört und darüber nachgedacht!
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

manchen Abteilungen fehlt das Händchen für Organisation
Es gibt nix aufzusetzen super weiter so
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

so bleiben und dabei nie das wohl der Mitarbeitenden, Gästen und Partnern aus den augen verlieren.
Bewertung lesen
merh Training an manchen Stellen
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Qualitativ höherwertigeres Personalessen
Bewertung lesen
Vegi Tag in der Kantine wieder auf altes Niveau zurückholen
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,9

Der am besten bewertete Faktor von SCHWARZWALD PANORAMA ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


immer äußerst abwechslungsreich
5
Bewertung lesen
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, sodass es nie langweilig wird.
5
Bewertung lesen
u.a. Nachhaltigkeit und alles was dazu gehört. Man lernt Dinge, die man auch für zu Hause übernehmen kann und somit verbessern kann.
5
Bewertung lesen
Man kann seine Ideen überall einbringen
5
Bewertung lesen
Spannend, Abwechslungsreich
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SCHWARZWALD PANORAMA ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Gastronomie/Hotelerie
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Vielfältige Aufstiegs- und Weiterentwicklungschancen beruflich sowie persönlich durch eine eigene Resilienztrainerin für die Mitarbeiter.
5
Bewertung lesen
wurde mir angeboten
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SCHWARZWALD PANORAMA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet SCHWARZWALD PANORAMA besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SCHWARZWALD PANORAMA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SCHWARZWALD PANORAMA als eher modern.

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Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Tourismus

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Visionär sein und Kundenorientiert handeln.


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