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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).
Alle 7 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Rabatte
Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kollegen sind toll und die Arbeiten bewirken Gutes bei den hilfesuchenden Menschen. Der AG fängt viele Hilfesuchenden ab und gibt diesen eine Chance
Die Aufgaben an sich.
Was Mitarbeitende schlecht finden
BEzahlung, Verhalten der Vorgsetzten, wenig Mitspracherecht
Man wird oftmals ignoriert. Vorallem wenn es um wichtige Dinge geht
Das Veränderungen zu lange brauchen.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter anpassen, aktivere Gestaltungsmöglichkeiten, Zuhören statt Weglächeln - mehr in den Außenprojekten präsent sein
Mehr Gehalt zahlen. Mehr Personal einstellen. Auf Ideen von Mitarbeitern eingehen. Dinge verändern.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Selbsthilfe 91 ist Karriere/Weiterbildung mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
keine Angebote und keine Zeit
Weiterbildungen, kostenlos und am besten außerhalb der Arbeitszeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Selbsthilfe 91 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Selbsthilfe 91 schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Selbsthilfe 91 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Selbsthilfe 91 als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Selbsthilfe 91
Branchendurchschnitt: Bildung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Selbsthilfe 91
Branchendurchschnitt: Bildung






































