Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Senatorin für Kinder und Bildung Bremen?

Senatorin für Kinder und Bildung Bremen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Senatorin für Kinder und Bildung Bremen schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Senatorin für Kinder und Bildung Bremen als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Senatorin für Kinder und Bildung Bremen das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Senatorin für Kinder und Bildung Bremen wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Senatorin für Kinder und Bildung Bremen als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,6Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Barrierefrei
40%40
Flexible Arbeitszeiten
40%40
Homeoffice
40%40
Betriebliche Altersvorsorge
40%40
Gute Verkehrsanbindung
40%40
Coaching
20%20
Internetnutzung
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexible Arbeitszeiten

Juni 2026Bewertung lesen

Faire Bezahlung. Regelmäßige Tariferhöhungen. 13. Monatsgehalt, interessante Tätigkeit

Februar 2025Bewertung lesen

Den kollegialen Zusammenhalt.

Oktober 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kommunikation

Juni 2026Bewertung lesen

Dass die Mitarbeiterinnen auf Sachbearbeiter Ebene nicht gesehen und gehört werden. Völlige Überlastung mit noch mehr Belastung zu belohnen ist vollkommener Irrsinn.

Oktober 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Fortbildungen

Juni 2026Bewertung lesen

Veränderungsprozesse mutiger umsetzen

Februar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Senatorin für Kinder und Bildung Bremen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Senatorin für Kinder und Bildung Bremen schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Senatorin für Kinder und Bildung Bremen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Senatorin für Kinder und Bildung Bremen als eher traditionell.