Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kurze Anfahrten durch ausgebaute Straßen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Aezahlung, Respekt, Anforderungen, Arbeitsmaterial
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter informieren. Nicht nur Druck auch anerkennung sollte vorhanden sein. Überstunden im dreistelligen Bereich sind abzufeiern und nicht mit einer Urlaubssperre zu drangsalieren. Die Mitarbeiter können nicht wirtschaftlich sein wenn sie ausgebrannt sind. Unberechenbarkeit verunsichert alle Mitarbeiter. Wer ständig ins kalte Wasser wirft, sieht gern zu wie darin ertrunken wird. Langfristige Mitarbeiter können hier nicht Druck und Schikane gute arbeit leisten.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SJD Handel & Invest Holding ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
ALG 1 ist fast gleichwertig.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
gern nach Feierabend
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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