Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kantine
Gibt nur Dinge die man durchschnittlich finden kann
Die interessante Arbeit und das nette Team.
Flexible Arbeitszeit, pünktliche Lohn- und Gehaltszahlung, Urlaubswünsche werden erfüllt, hochmotiviertes Team, sehr gutes Arbeitsklima, sehr gute Pausenversorgung durch eigene Kantine
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Kommunikation, Kollegen schwärzen anderer Kollegen beim Chef an
Nichts sonst würde ich wechseln
nichts, sonst wäre ich nicht hier.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Die Austausch von Informationen zwischen den Abteilungen könnte man effektiver gestalten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von SMA Sächsische Maschinen- und Anlagenbau ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich konnte bisher keine Unterschiede in der Behandung zwischen Männern und Frauen/ Älteren und Jüngeren oder Ähnliches feststellen
sehr kollegiales Verhalten, auch nach längerem Ausfall, wie z.B. bei Elternzeit (Männer wie Frauen!) sofortige Integration in das Team
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SMA Sächsische Maschinen- und Anlagenbau ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Im Stress gehen manchmal Punkte unter aber mit geeigneten Maßnahmen kann man diesen Punkt verbessern.
an sich in vollkommen in Ordnung aber an manch stressigen Tagen geht es teils auch mal mit unter
Kommunikation kann noch verbessert werden, ist aber auf einem guten Weg
Unterirdisch, muss man leider so sagen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann sich Auftragsbezogen weiterbilden und hat die Chance das Wissen direkt anzuwenden.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden sehr gern und oft genutzt. Hoher Anteil an ing.-techn. Personal.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SMA Sächsische Maschinen- und Anlagenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet SMA Sächsische Maschinen- und Anlagenbau gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SMA Sächsische Maschinen- und Anlagenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SMA Sächsische Maschinen- und Anlagenbau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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