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Solutiance
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 21 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,5 Punkte).

Alle 21 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    95%95
  • InternetnutzungInternetnutzung
    81%81
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    76%76
  • HomeofficeHomeoffice
    76%76
  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    57%57
  • FirmenwagenFirmenwagen
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ein Arbeitgeber mit Herz. Ich denke, dass ich wirklich nicht auf mehr Verständnis für meine Situation in der freien Wirtschaft stoßen konnte. Es ist definitiv die Erfahrung wert und auch wenn ich bald wieder meine Stelle wechsle, möchte ich doch eine Arbeit bei dieser Firma wärmstens empfehlen.
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Flat hierarchy and flexibility. You can communicate directly to higher authorities and share your concerns. Higher authorities really understand your concerns and act on it.
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Flache Hierarchien, respektvoller Umgang, fordernde Aufgaben ohne Leistungsterror
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Sehr viel, man kann bei Solutiance wirklich was bewegen und bewirken. Es herrscht eine offene Tür Kultur. Hier kann man sich wohlfühlen und es macht Spaß mit den Menschen dahinter zu arbeiten.
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Die Kollegen waren sehr nett, die Branche als solche ist recht spannend.
Was Mitarbeiter noch gut finden? 9 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Kommunikation von der Geschäftsleitung an alle muss besser werden. Ich denke mit den neu eingeführten Monatlichen Meetings kann jeder Mitarbeiter die für Ihn entstanden Fragen klären und so besteht hier auch keine Lücke mehr. Aber wie man so schön sagt: "das ist meckern auf hohem Niveau"
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Überstunden werden nicht dokumentiert - aber auch nicht erwartet
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Chaotische Führung mit Prinzipien aus dem letzten Jahrtausend. Technik-Gläubigkeit, Prozess-Exzesse, mangelnde Wertschätzung, Micromanagement.
...per se "schlecht" nichts. Ausbaufähig ist allenfalls noch die interne Kommunikation; ergo: dass jeder Mitarbeiter regelmäßig weiß, wo wir als Unternehmen stehen und hinwollen und woran bestimmte Abteilungen momentan arbeiten.
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Kann ich nichts zu schreiben.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Den Weg zum verbesserten Wissenstransfer energisch weitergehen. Ich denke, dass damit auch ein noch größerer Teamzusammenhalt erreicht werden kann.
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Overall Solutiance is a great company but all companies have a margin to improve. I can't think of any improvements right now.
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Frauenanteil erhöhen!
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Den Mitarbeitern mehr Vertrauen entgegegen bringen. Kritik als etwas Positives begreifen und den Input der Mitarbeiter ernst nehmen.
Klarere, regelmäßige Darstellungen darüber, woran in welchen Bereichen gearbeitet wird, was jeder macht und was die Ziele und Hürden sind. Damit jeder Mitarbeiter Monat für Monat ein deutliches Bild davon hat, mit welchen Herausforderungen sich die Firma zur Zeit auseinandersetzt und welchen Beitrag man selbst dazu leistet und leisten kann.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 7 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Solutiance ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Ich habe mich stets wahrgenommen und freundlich aufgenommen gefühlt. Die Mitarbeiter gehen respektvoll miteinander um und ich habe nie Konkurrenzdenken wahrgenommen.
5
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Super Kollegen und Spaß bei der Arbeit
5
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Die Atmosphäre innerhalb des Teams war durchweg gut. Man hatte viel Spaß, es wurde viel gelacht. Der Austausch unter den Teams, vor allem zur IT hat. bedingt durch den neuen, isolierten Standort dieser, stark gelitten, bzw ist nicht existent.
3
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Sehr kollegiales und freundschaftliches Miteinander. Gute Ausrüstung. Keine Überlastung durch unvorhersehbare Überstunden.
5
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Ich würde die Atmosphäre als locker beschreiben, ohne dass dabei der Fokus auf produktives Arbeiten verloren geht.
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 8 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Solutiance ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Es wird Raum dafür gegeben, sich über Themenfelder selbstständig zu informieren. Eine aktive Förderung von Seiten des Arbeitsgebers habe ich allerdings nicht festgestellt.
4
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Man kann wenn man Engagement zeigt durch aus eine höhere Position erreichen. Aber Vorsicht, man solltet sich bewusst sein was in diesem fall von einem erwartet wird.
4
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Beförderungen werden vermutlich gewürfelt. So schnell wie es nach oben geht, kann es auch wieder runter gehen. Alles in allem recht planlos und impulsgetrieben.
2
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Dazu kann ich als Werkstudent noch wenig sagen. Außer, dass die GFs i.d.R. versuchen, dich zum Blieben zu animieren, wenn dein Studentenstatus ausläuft. Ergo: Hier ist niemand an "preiswerten" Arbeitskräften interessiert, sondern daran, gute Leute zu finden und zu halten.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen

Gehälter

86%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 21 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Business Unit Manager4 Gehaltsangaben
Ø86.300 €
User Experience Designer4 Gehaltsangaben
Ø39.500 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Solutiance
Branchendurchschnitt: Immobilien

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Am Markt vorbei arbeiten und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Solutiance
Branchendurchschnitt: Immobilien
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