Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Als Mitarbeiter kann man sich entfalten wenn man möchte, man darf eigenständig arbeiten und Verbesserungsvorschläge werden versucht umzusetzen
Flexibilität
Faire Arbeitsbedingungen und Bezahlung
Guter Umgangston
Offene Kommunikation, respektvoller Umgang, super Benefits
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mehr Offenheit wäre angebracht was die Aufgabengebiete mit den jeweiligen Stellen und Eingruppierungen mit sich bringt.
Verbesserungsvorschläge
Eingruppierungen in einigen Bereichen prüfen und Stellenprofile abgleichen. Viele Mitarbeiter leisten mehr als sie müssten. Das sollte man berücksichtigen.
Alte Strukturen aufbrechen
Kinderbetreuung anbieten, um es Müttern zu erleichtern zu arbeiten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am besten bewertete Faktor von Sparkasse Kaiserslautern ist Vorgesetztenverhalten mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr gut, man kann immer alles anbringen
Nichts auszusetzen
Fair und auf Augenhöhe
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sparkasse Kaiserslautern ist Image mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider ein schlechtes Image, was ich traurig finde. Mitarbeiter stehen oft nicht hinter dem Unternehmen sind oft unzufrieden, statt etwas zu unternehmen
Nach Fusionen und Gebühren noch ein bisschen was zu tun
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wer will der darf, kann und wird gefördert
Was man möchte, WENN man möchte
Was man will, wenn man will
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sparkasse Kaiserslautern wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Sparkasse Kaiserslautern besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sparkasse Kaiserslautern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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