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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- k. A.Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sind für Gespräche offen, aber leider ohne Erfolg bei der Umsetzung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird gleich mit Ermahnungen und Abmahnungen gedroht. Lohnabrechnungen sind nicht nachvollziehbar und nicht transparent.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur fordern, sondern auch Wertschätzung geben. In der heutigen Zeit ist nicht jeder Mitarbeiter ersetzbar, so wie es immer suggeriert wird mit der Aussage, angeblich "Bewerbungen ohne Ende". Für die Kinder ist das alles andere als schön stetig wechselndes Personal zu haben. Bezahlt die MA korrekt.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Spurwechsel Radebeul ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Weit unter dem Durchschnitt in der Branche. Wird versucht mit hohen Zulagen zu kompensieren. Jeden Monat ist die Lohnabrechnung fehlerhaft und zu wenig.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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