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Neustadt 
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Rübenberge
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score3 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadt Neustadt am Rübenberge
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Stadt Neustadt am Rübenberge
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Förderung der berufsbegleitenden Ausbildung, die jährlichen finanziellen Bonus Zuschüsse durch Zielsetzung im sozialen Beruf. Die Felxiblität im Beruf.
Bewertung lesen
Der sichere Arbeitsplatz.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die schlechte Öffentlichkeitsarbeit für soziale Berufe, die Zusammenarbeit mit Berufsschulen für zukünftige Mitarbeiter*innen.
Bewertung lesen
Zusagen manchmal sehr lange brauchen, bis sie durch den Verwaltungsapparat umgesetzt werden können.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßigere 'Kontrollen' vorort durch Unabhängige (Zufriedenheitsabfragen, Betriebsrat etc.), mehr und bessere Öffentlichkeitsarbeit für soziale Berufe.
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Die Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen muss verbessert werden, damit Abläufe schneller gelingen.
Der neue Bürgermeister ist da auch schon im Thema.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Stadt Neustadt am Rübenberge ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Kollegen und Kolleginnen bilden ein sehr gutes Team. Wir unterstützen uns gegenseitig.
5
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Mein nebenberufliches Studium wurde sehr unterstützt.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stadt Neustadt am Rübenberge wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Stadt Neustadt am Rübenberge schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Stadt Neustadt am Rübenberge als eher traditionell.
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