Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Kinderbetreuung
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Flexibilität der Arbeitszeit
Arbeitszeiten sind gut.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bitte Bewertung lesen.
Die Arbeitgeberin müsste dringend komplett überarbeitet werden.
Verbesserungsvorschläge
Sämtliche Vorgesetzten MÜSSEN DRINGEND auf eine Schulung für "Wie behandel ich meine Mitarbeiter"! Vorgesetzten müssen besser geschult werden und dieses dann auch an die Mitarbeiter weitergeben! Außerdem sollten die Vorgesetzten auch an alle Schulungen der Mitarbeiter teilnehmen, damit diese die Arbeitsweisen ihrer Mitarbeiter verstehen.
Des Weiteren ist es erforderlich, dass die Führung der Kommune, sich an geltende Regeln und Vorschriften hält und diese auch anwendet. (Gewachsene Strukturen der 80iger Jahren)!
Die Stadt als Arbeitgeberin sollte endlich im Hier und Jetzt ankommen und nicht wie vor 30 Jahren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
4,7
Der am besten bewertete Faktor von stadt nordhorn ist Work-Life-Balance mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Aufgrund der flexibelen Arbeitszeit ist das Work-Life-Balance sehr gut.
Im Großen ganz ok.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von stadt nordhorn ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehalt wird immer pünktlich überwiesen. Leider sind die Gehälter oftmals zu gering für manche Tätigkeiten, die von den Mitarbeitern ausgeübt werden. Darauf hingewiesen, wird es von der Leitung der Stadt ignoriert.
Einige Arbeiter kp.mern sich mehr als Vorgesetzte, werden aber nicht dementsprechend entlohnt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht geboten und ein Aufstieg innerhalb der Stadt Nordhorn ist so gut wie ausgeschlossen, dar dies von den Vorgesetzten nicht gewollt wird. Es werden lieber Mitarbeiter von außen angeworben. Da dieses aufgrund des Fachkräftemangels schwierig ist, werden Stellen lieber dann mit fachfremden und dadurch inkompetenten Personal besetzt!
Man soll sich weiterbilden, darf mit den in der Weiterbildung erhaltenen I formatio en aber nicht arbeiten. Zu teuer. Geht auf Kosten der Sicherheit. Sehr massiv
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- stadt nordhorn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet stadt nordhorn gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei stadt nordhorn als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
stadt nordhorn
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
stadt nordhorn
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung