Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 1,3Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,7Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 1,3Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
den Standort
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles andere.
Der Umgang miteinander ist Katastrophe. Ich hatte das Gefühl, dass man Spaß am mobben hatte und das in großem Maße auch umsetzt.
Verbesserungsvorschläge
Fairer Umgang untereinander - Mobbing unterbinden (was schwierig ist, wenn der Bürgermeister selbst mitmacht).
Einen Personalrat einführen (falls es ihn immer noch nicht gibt).
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Stadt Obernburg a.Main ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ist vorhanden. Manchmal etwas unflexibel, aber insgesamt okay.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Obernburg a.Main ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Mobbing war die Tagesordnung. Eine vernünftige Einarbeitung wurde einem verwehrt.
Ganz schlechte Stimmung, welche in viele Kündigungen mündet!
Fürchterlich Mobbing war an der Tagesordnung
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es sind mir keine Aufstiegsmöglichkeiten bekannt. Man wurde sehr klein gehalten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stadt Obernburg a.Main wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Stadt Obernburg a.Main schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stadt Obernburg a.Main als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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