Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Tradition bewahren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebsarzt
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Barrierefrei
Essenszulage
Diensthandy
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Hund erlaubtSozial- und Umweltbewusstsein
Homeoffice
Karrierechancen
Umgang untereinander
Offene und ehrliche Kommunikation
Obst und kostenlose Getränke
Kantine
Betriebsversammlungen
Top Ausbildung ist hier garantiert
Die work-life Balance ist super. Durch die Gleitzeit kann man selbst entscheiden wann man kommt und geht (falls die Stunden das zulassen). 3 Tage Home Office die Woche ist möglich und wird auch von den meisten genutzt.
Das Arbeitsklima
Hier arbeitet man effektiv und angehem miteinander
Wenig Möglichkeiten sich intern weiterzubilden geschweige den eine Gehaltserhöhung zwecks mehr Verantwortung. Außerdem, wie bereits gesagt nicht am Arbeitsplatz sparen.
Die Weitergabe von internen Informationen könnte teilweise noch besser ablaufen.
Den Führungsstil
Man muss den Mitarbeitern zuhören wenn sie sich beschweren. Wir haben einen großen Fachkräfte Mangel und gerade hier ist es wichtig die Arbeit stets attraktiv und angenehm zu gestalten. Das bedeutet mal neue Tische und Möbel zu kaufen, mal nicht nur einen Obst Korb zu kaufen sondern auch mal gewisse Bonus geben.
Würde mir spontan nichts einfallen
Gewinnbeteiligungen für Mitarbeiter, Kantinenessen gesünder gestalten, Maßnahmen gegen Hitze im Sommer
Eventuell die Senkung der Wochenstunden bzw. 4-Tage-Woche
Der Fisch fängt immer vom Kopf zum stinken an.
Der am besten bewertete Faktor von Stadtwerke Ingolstadt Beteiligungen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr guter Zusammenhalt, viele gemeinsame Veranstaltungen, Wir-Denken
Teamzusammenhalt und Hilfe ist immer da
Kommt drauf an welche "Kollegen" man hat.
Der Kollegenzusammenhalt ist klasse. Jeder versteht sich gut und man bekommt gerne Unterstützung. Ausnahmen gibt es aber wie in allen anderen Firmen auch.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadtwerke Ingolstadt Beteiligungen ist Arbeitsbedingungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
IT Ausstattung ist gut, aber nicht hochmodern. Einen Punkt Abzug gibt es zusätzlich wegen Schreibtisch und Stuhl. Der Stuhl wird getauscht, wenn der alte "kaputt" ist und einen höhenverstellbaren Tisch erhält man erst, wenn die Rückenbeschwerden schon vorhanden sind, oder man ein "neues Büro" erhält.
Auf dem Stand der 90er.
Je nach Bürolage können schon mal Saunaartige Zustände herrschen. Klimanalagen Fehlanzeige ausser in "einem" Büro.
Teilweise sehr laute Großraumbüro. Keine Klimaanlage
Wenn man Ausstattungen für den Arbeitsplatz benötigt, ist das kein Problem.
Allerdings sind die Gebäude nicht mehr die Neuesten.
Eine Klimaanlage gibt es auch nicht, was im Sommer vielen Mitarbeitern zu schaffen macht. Dadurch sinkt natürlich die Produktivität. Wenn man die Kosten für eine Klimaanlage der Produktivität gegenüber stellt, sollte man überdenken, ob "keine Klima" die richtige Entscheidung ist.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Übernahme nach der Ausbildung
Man wird gefördert mit Weiterbildungen etc.
"Richtige" Karriere kann man aber nicht machen.
Jeder hat die Möglichkeit sich auf interne Stellenausschreibungen zu bewerben.
Eine Weiterbildung ist auch möglich, sofern es für die Tätigkeiten sinnvoll ist.
