Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 1,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 1,5Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 1,8Kollegenzusammenhalt
- 1,4Work-Life-Balance
- 1,1Vorgesetztenverhalten
- 1,8Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,7Gleichberechtigung
- 1,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Betriebsarzt
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexibele Arbeitszeiten Atmosfähre am Arbeitsplatz .Familäre miteinander egal wer welche Position hat .
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kein Respekt vor denen die das Geld der Firma verdienen
Der Ton, den man sich gefallen lassen muss
Umgangston und keine Ansprechpartner
Einfach alles das gesamt packet
zahlt nur das halb vom Lohn
Verbesserungsvorschläge
Komplett mal den Umgang mit dem ypersonal überdenken
Überdenken der bisherigen Personalstrategie
Keine Hoffnungen in dieser Firma
Den Leute den Lohn bezahlen was sie in der Stunde bekommen
Die Niederlassungen sollten enger integriert werden an das Mutterhaus
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Standard Gebäudereinigung Jacobs ist Gehalt/Benefits mit 2,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Wenn man sich bemüht und verlässlich ist, wird dies auch berücksichtigt.
Immer pünklich ,und es gibt auch Prämien wenn das Geschäftsjahr gut gelaufen ist.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Standard Gebäudereinigung Jacobs ist Vorgesetztenverhalten mit 1,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Absolut untere Schublade
Ganz schlimm
Vorgesetzte sind fehl am platz und haben keine Ahnung von Mitarbeiter Führung. Sind sich selbst die nächsten.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Kommt darauf an wie man sich mit dem Chef versteht
Möglichkeiten sind gegeben und können auch immer genutzt werden
Schlechte Einarbeitung keine Weiterbildung möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Standard Gebäudereinigung Jacobs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Standard Gebäudereinigung Jacobs schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Standard Gebäudereinigung Jacobs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Standard Gebäudereinigung Jacobs als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe · 1 Kommentar
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Jeden Fehler kritisieren.