Ihr Unternehmen?
Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft e.V. als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Essenszulage
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Parkplatz
Coaching
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Als Student:in ist man hier wirklich extrem gut aufgehoben. Flexible Zeiten, Homeofficemöglichkeit, gute Vergütung, Wertschätzung und interessante Aufgaben. Wirklich ein sehr guter Nebenjob
Flexibles Arbeiten wird gelebt und ermöglicht echte Vereinbarkeit mit Pflege von Kindern/Angehörigen; soziales Miteinander (wie der Pizzatag, Teamevents, Sommerfeste) wird gefördert aber nicht aufgezwungen; man kann mitgestalten
Flexible Arbeitszeit und mehrere Tage Homeoffice möglich
Viele Freiheiten
2 Kollegen waren echt nett, die restlichen nicht zu ertragen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das man ungern unangenehme Themen in der Mitarbeiterführung aufnimmt.
Personalführung
Mangel an Transparenz, Authentizität, Innovation, Offenheit. Fehlende Bereitschaft zu gemeinsamer Weiterentwicklung, hierarchischer Führungsstil, Mangel an Sachkenntnis.
Man kann als Angestellter sich nicht weiterentwickeln
Parkplätze gibt es leider nicht an allen Standorten kostenfrei, weil sie auch teilweise sehr zentral liegen.
Verbesserungsvorschläge
Schulung von Führungskräften
Ehrlichkeit und Offenheit und ein faires Miteinander
Veränderung der Kultur, klare Ziele, Vernetzung der Standorte, Verschlankung der gesamten Organisation, Veränderung der Prozessabläufe auf allen Ebenen
Sollte etwas mehr für seine Mitarbeiter tun und einige Mitarbeiter eher aussortieren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Ich habe bisher keine Benachteiligung oder Bevorzugung gesehen
respektvoll!
Alte und junge Kolleg:innen werden gleich gut behandelt.
Es verfestigt sich der Eindruck, dass neue Kollegen mehr gefördert werden.
Wir haben hier sehr gemischte Teams und die älteren Kollegen (m/w/d) werden sehr geschätzt.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Mit einem Karrierewunsch sollte man lieber einen Bogen um den Arbeitgeber machen. Weiterbildung ist eingeschlafen.
Karrierechancen sind nicht aufgrund von Leistung, know-how, oder Innovation gegeben.
Leider wird hier viel zu wenig getan. Geringes Weiterbildungsangebot, keine Karriereplanung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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