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Studierendenwerk 
Tübingen-Hohenheim
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,4Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 18 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte).

Alle 18 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    27%27
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • ParkplatzParkplatz
    13%13
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    13%13
  • KantineKantine
    7%7
  • RabatteRabatte
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gleitzeit. Tarifvertrag
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Unterstützend, hilfsbereit, freundlich
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Paar nette Kollegen/Kolleginnen und einen sehr guten Gruppenleiter.
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Nette Atmosphäre. Keine Kernarbeitszeit. Lange Gleitzeit.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Benefits. Schlechte Chefs. Man muss andere immer unterstützen und selbst nix sagen.
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Wirkliche alles! Es gibt keine Struktur... Man sollte als Amt nicht über die Gesetze stehen! Wer mit einem schlechten Gewissen und Unterdrückung arbeiten möchte, gerne bewerben!
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Mangelnde Wertschätzung der Vorgesetzten und unehrlicher Umgang mit den Mitarbeitenden
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Zu viel Papier. Küchenausstattung. Kaltes Wasser im Sanitärbereich. Kein Parkplatz in Reutlingen - Bismarckstraße, mäßige Verkehrsanbindung.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Endlich mal (wie andere öffentliche Dienst Stellen) im aktuellen Jahrhundert ankommen und reflektiert schauen, wo Verbesserungen anstehen und sich an anderen Unternehmen orientieren, was diese gut machen anstatt die Schuld bei den Mitarbeitenden zu suchen.
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Besserer Umgang. Weniger Mobbing durch Kollegen und Chefs. Respekt und Wertschätzung sollten mal gelehrt werden.
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Gleichberechtigung
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Macht zu... Das Bundesministerium sollte sich das mal genau anschauen!
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Wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden und Auftraggebern
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

3,3

Der am besten bewertete Faktor von Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Durch flexible Arbeitszeiten recht gut und Urlaub kann bis auf den Arbeitshöhen gut geplant werden. Allerdings nie mehr als zwei Wochen am Stück.
4
Bewertung lesen
Sehr gut durch Gleitzeitmodell
4
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Gleitzeit 6 bis 21 Uhr. Keine Kernarbeitszeit im Bafögamt. 39,5 Stunden-Woche.
4
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Der Ruf ist genauso schlecht wie der Arbeitsalltag.
1
Bewertung lesen
Sehr schlecht s. Bewertungen! Zur Kenntnis: 5 Sterne Bewertungen vergeben eigene Mitarbeiter auf Google...
1
Bewertung lesen
Das Amt hat leider immer noch ein "verstaubtes" Image
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Nur mit Studium möglich.
2
Bewertung lesen
Keinerlei Weiterbildungsangebote
1
Bewertung lesen
Die Bezahlung der fest Angestellten ist eher mäßig.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim als eher modern.
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Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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