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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Kantine
EssenszulageDas man seinen Gehalt pünktlich bekommt, und man einen Wirtschaftlichen sicheren Job hat.
pünktliche und gute Ausbildungsvergütung
Pünktliches Gehalt. 36 Stunden / Woche.
Netter Arbeitgeber, Pünktliches Gehalt, guter Umgang mit Personal
Ausser pünktliche zahlung, einfach alles
Bitte nicht fragen, das muss man erlebt haben.
Umgang mit Mitarbeitern. Man wird nicht als Mensch wahrgenommen.
Das zwischenmenschliche Verhalten und Verständnis fehlen.
Unorganisiert - Chaos am Arbeitsplatz, Kontrollzwang durch Vorgesetzte
Moderner Denken - Mitarbeitern Benefits bieten und bei Krankheitsfällen akzeptieren, dass Mitarbeiter Menschen sind, die auch mal krank werden.
Es kommt leider nie gut an, wenn Vorgesetzte schlecht über Kollegen vor anderen Kollegen reden...
Alles! Fang bitte Ganz oben an
Verständnisvoller sein gegenüber Mitarbeitern. (z.b. Krankheitsfälle - Menschen sind keine Roboter oder Maschinen)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Suevia Haiges ist Vorgesetztenverhalten mit 1,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kann mann nicht beschreiben. Einfach un mänschlich
Was soll man hier noch sagen muss man erlebt haben, um das zu beschreiben muss man ein neues Wort erfinden.
Kontrollzwang durch AG. Sobald man krank ist, wird vor anderen Mitarbeitern darüber gelästert, Mitarbeiter schleppen sich krank zur Arbeit, um nicht als Zielscheibe zu dienen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Für eine Ausbildung ohne große Lebens Erwartungen nach der Lehre Ideal geeignet, nur fällt der ausstieg danach sehr schwer. Da du nichts gelernt hast in den Jahren.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten oder Weiterbildungen
Es werden keine Fortbildungen angeboten. Weiterbildungen werden nicht unterstützt.
