Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Taxi Kemper?

Taxi Kemper wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Taxi Kemper besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Taxi Kemper als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Taxi Kemper das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Taxi Kemper wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Taxi Kemper als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
40%40
Betriebliche Altersvorsorge
40%40
Barrierefrei
20%20
Firmenwagen
20%20
Coaching
20%20
Mitarbeiter-Events
20%20
Flexible Arbeitszeiten
20%20
Gesundheits-Maßnahmen
20%20
Gute Verkehrsanbindung
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es gibt Betriebsfeste und Weihnachtsfeiern, Lohn wird pünktlich überwiesen.

August 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Firma hat drei Geschäftsführer aber nur einer hat das sagen, Fachliche Kompetenzen sucht man hier vergebens

Februar 2026Bewertung lesen

Es gibt neben dem Mindestlohn keine Zuwendungen wie den Coronabonus oder die 44€ monatlichen Wertgutscheine, keine Jobbikes oder Nacht und Wochenendzuschläge.

August 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es sind in keiner weise Führungsqualitäten vorhanden

Februar 2026Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Taxi Kemper ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Weiterbildungen sind nicht möglich und seien auch nicht notwendig.

Februar 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Taxi Kemper wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Taxi Kemper besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Taxi Kemper als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Taxi Kemper als eher traditionell.