Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man hat viel gelernt, weil man sich auch schnell reinfinden muss, kann dort direkt die Prozesse in der Produktion sehen, was spannend ist.
Offenheit, wenig Hierarchiehandeln, konstruktive Fehlerkultur, Umgang miteinander
Was Mitarbeitende schlecht finden
Veraltete Strukturen, dabei aber auch wenig Struktur in den Prozessen.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen Führungsebene und dem Rest muss verbessert werden.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Terheggen & Dethlefsen Food Engineering ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mit Kolleg:innen okay, mit der GF schwierig, man wusste nie wirklich, woran man ist.
Hier ist noch Verbesserungsbedarf für eine klarere Kommunikation zwischen den Abteilungen. Das ist aber bekannt und man versucht es zu verbessern.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten, aber auch kleines Unternehmen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Terheggen & Dethlefsen Food Engineering wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Terheggen & Dethlefsen Food Engineering schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Terheggen & Dethlefsen Food Engineering als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Einsatz wertschätzen.