Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man wird mit Problemen nicht alleine gelassen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es muss immer erst Probleme geben, bevor etwas passiert.
Bezahlung. Verwaltung. Ernsthaftigkeit existiert nicht.
Verbesserungsvorschläge
Proaktiv auf die Kolleg*innen zugehen, Gespräche anbieten, zuhören, ernstnehmen, umsetzen. Mehr Kommunikation im Normalfall, das würde präventiv wirken und den Krisenfall deutlich entlasten. Mehr Aktion, weniger Reaktion.
Die Verwaltung musst auf jeden Fall die Kommunikation zu verbessern, mehr Aufmerksamkeit auf die Mitarbeitern wäre zu empfehlen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Therapeuticum Raphaelhaus ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr gut und angenehm. Ich muss nicht mit Allen befreundet sein, um gut arbeiten zu können.
Allgemein OK.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Therapeuticum Raphaelhaus ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Bemühen um eine gute Kommunikation ist erlebbar, die Umsetzung im Alltag nicht immer.
Sehr Schwer eine Antwort von die Verwaltung zu bekommen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Auf jeden Fall ausbaufähig. Um Weiterbildung müssen sich die Mitarbeiter*innen weitestgehend selber kümmern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Therapeuticum Raphaelhaus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Therapeuticum Raphaelhaus schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen