Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Setzt sich persönlich für die Belange der Mitarbeiter ein
ein Arbeitgeber der auch noch mal Danke sagt und einen Belohnt
Die Chefin hat nie die Chefin rauß hängen lassen
Flache Hierarchien.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu gut für diese Zeit
kann ich nichts sagen
manchmal zu gut
Undurchsichtige und häufig unkonkrete Firmenkommunikation, fehlendes Reflexionsverhalten auf Führungsebene.
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer so gut zu allen sein und keinen Vertrauensvorschuss an Auftraggeber. Immer Verträge geben lassen
eigentlich keine groß
Es sollte jemand angestellt werden, der/die sich ausschließlich um sämtliche organisatorischen Angelegenheiten kümmert. Die Firmenkommunikation sollte auf nachvollziehbare, schnelle und überschaubare Kommunikationswege umgestellt werden. Fahrten zu Unterrichtsorten sollten vollkommen von der Firma übernommen werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Training4People Bildungszentrum ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
hier werden alle Gleichbehandelt und vor allem eine große Unterstützung bei Menschen mit einem Handicap
wurde sehr hoch angesetzt
Männer und Frauen werden in den gleichen Positionen beschäftigt.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Training4People Bildungszentrum ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
hier sind Steigerungen möglich, aber es wird daran gearbeitet
Wenn man selbst nicht konsequent ist, wird man auch am Wochenende und an freien Tagen mit Sprachnachrichten und E-Mails belästigt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
ich habe in 2 Jahren schon 2 Weiterbildungen gemacht. 1 auf Anfrage und eine wurde mir empfohlen. Volle Kostenübernahme
wir konnten unseren Ausbilderschein erlangen
Sämtliche Weiterbildungskosten würden laut mündlicher Zusage übernommen werde (bspw. ADA-Schein). Was man allgemein unter "Karriere" versteht ist hier jedoch nicht möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Training4People Bildungszentrum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Training4People Bildungszentrum besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Training4People Bildungszentrum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Training4People Bildungszentrum als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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