Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 1,5Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 1,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den neuen G.f.
Kurze Entscheidungswege,
Chef delegiert sehr gerne, allerdings ohne Entscheidungsbefugnis
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das man den Mitarbeitern nicht zuhört und keiner fühlt sich für Sachen zuständig die er eigentlich machen sollte.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf seinen Mitarbeiter zugehen und den Betriebsrat umstrukturieren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Ulrich Adam Knapp in Reutlingen ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Recht flexibel und nicht eintönig.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ulrich Adam Knapp in Reutlingen ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine potenziellen Mitarbeiter die man fortbilden könnte.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ulrich Adam Knapp in Reutlingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Ulrich Adam Knapp in Reutlingen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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