Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Vibrantz?

Vibrantz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Vibrantz besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vibrantz als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Vibrantz das Gehalt?

Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vibrantz wahr?

Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vibrantz als eher modern.

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Vibrantz
GmbH
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 29 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte).

Alle 29 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
85%85
Kantine
74%74
Betriebsarzt
74%74
Flexible Arbeitszeiten
70%70
Parkplatz
70%70
Gute Verkehrsanbindung
52%52
Essenszulage
48%48
Diensthandy
48%48
Mitarbeiter-Events
44%44
Gesundheits-Maßnahmen
44%44
Homeoffice
41%41
Internetnutzung
37%37
Mitarbeiter-Beteiligung
30%30
Barrierefrei
26%26
Coaching
15%15
Rabatte
11%11
Firmenwagen
7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Der Zusammenhalt unter den Kollegen. Chemietarif, flexible Arbeitszeiten, super mit Öffis erreichbar. Vorgesetzte sind jederzeit ansprechbar. Klimaanlage.
Ich hatte hier bei aller Kritik die schönste Zeit meines Lebens.

August 2026Bewertung lesen

Herausforderungen werden gemeinsam betrachtet und Lösungen gefunden. Man wird nicht alleine gelassen.
Gute Mischung aus Büro & HO, Flexible Arbeitszeiten,Versorgung der Mitarbeiter mit Wasser am Arbeitsplatz.
Sicherheit am Arbeitsplatz wird groß geschrieben.

April 2025Bewertung lesen

Tolle Aufgaben, gutes wertschätzendes Team und Umfeld

Mai 2025Bewertung lesen

Gute Sozialleistungen

März 2024Bewertung lesen

Offene Kommunikation, Verständnis für persönliche Anliegen, eigenverantwortliches Arbeiten

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Versprechen werden "vergessen".
Das Weiterbildungsbudget ist viel zu niedrig. Es reicht höchstens für eine Person pro Abteilung.

August 2026Bewertung lesen

Aktuell nichts

Mai 2025Bewertung lesen

Karriere hängt sehr von Beziehungen ab, weniger von der Leistung

Januar 2024Bewertung lesen

Eingefahrene Abläufe nur schwer zu ändern, berufliche Weiterentwicklung eher stagnierend

Februar 2023Bewertung lesen

Wenig Transparenz , zuviele Themen sind "confidential", Changemanagment wird kaum angewendet, wenig digitale Unterstützung im Bereich Kommunikation.

Januar 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation im Unternehmen verbessern. Kantine wiederbeleben

August 2026Bewertung lesen

Bessere Kommunikation

Mai 2025Bewertung lesen

Mehr Investitionen auch in innlvative Neuerungen

März 2024Bewertung lesen

Langjährige Mitarbeiter weiterhin befördern, insofern Sie gut performen. Frauen die gleichen Chancen bieten wie Männern, ist hier leider nicht der Fall

Januar 2024Bewertung lesen

Betriebsklima stärken durch Transparenz und mehr Kommunikation . Neue Mitarbeiter bei Eingliederung helfen durch Lauf-Gruppen, Team-Events ect.

November 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Vibrantz ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Sind hier in der Mehrheit

Mai 2025Bewertung lesen

keine Beanstandung

Januar 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vibrantz ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).

Kaum Budget. Nur fürs Management möglich.

August 2026Bewertung lesen

Berufliche weiterbildung nur eingeschränkt möglich

Februar 2023Bewertung lesen

Da wird man null unterstützt. Ich wollte meinen Meister machen und habe dann meinen Vorgesetzten darauf angesprochen ob ich doch nur in die Frühschicht kann wegen der Schule. Da heißt es das geht nicht entweder mit Schicht oder gar nicht

Februar 2020Bewertung lesen

Man wird teils unterstützt, es kommen aber wenn die Vorgesetzen dazwischen mit Schichtanfragen

September 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Vibrantz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Vibrantz besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vibrantz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vibrantz als eher modern.