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Vienna House Easy München GmbH managed by HR Group als Arbeitgeber
Vienna
House
Easy
München
GmbH
managed
by
HR
Group
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tariflohnbezahlung
Noch pünktliche Gehaltszahlung! Das ist aber auch schon alles......
Man kann mit denen wenigstens reden und manchmal gibt es auch Lösung.
Pünktlich gezahlter Lohn und
Weihnachtsgeld
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nur immer leere Versprechungen, keine Angestellten Motivation!!! Vor allem das die Personalabteilung und die beteffenden Direktoren/innen all der Hotels hier immer reine "Fake Bewertungen" abgeben, wenn eine negative Bewertung auftaucht bei den Hotels!! Alle guten Bewertungen hier sind absolut nur reiner "FAKE BEWERTUNGEN!!! ...Es entspricht keine "gute Bewertung" den wirklichen Tatsachen da!! Es hilft auch nicht, wenn die "Personal Abteilung" und die Direktoren/innen hier immer "schlaue Sprüche" zu Ihren eigenen tollen "Fake Bewertungen" abgeben! ...Beiträge zur Rente bzw. Krankenversicherung wurden ...
Katastrophe!!!
Kein Verständnis für chronische Krankheiten,
Respektlosigkeit von Kollegen und Vorgesetzten,
Schlechte Arbeitsmaterialien PCS, Stühle ( seit Arbeitgeberwechsel KEINE Rückenbeschwerden mehr)
Schaut nicht auf Ihre Mitarbeiter
Das Problemen keine Folgen haben.
Das vom Hoteldirektor - immer nur seine "Ungarischen Bekannten/Freunde" und sein altes Hotel Team bevorzugt werden!! Und alte schon viel längere dort Angestellte immer benachteilig werden!!
Verbesserungsvorschläge
Weihnachtsfeier im Lokal genehmigen
Abgeranztes total abgewohntes Hotel!!..Keine austeichende Instandhaltung der Zimmer (total abgewohnt und noch mit "Teppich"!!). Teppich ist "OUT" allein schon wegen Hygiene und Allergien!!! Man sollte das ganze Hotel "grundlegend" mal sanieren bzw. grundlegend endlich renovieren!! .... ALLE RECHNUNGEN endlich bezahlen das die bestellte Ware auch wirklich geliefert wird!! SCHLECHTE ZAHLUNGSMORAL in der ganzen Hotelkette für alle Lieferanten und Dienstleister - da nutzt es auch überhaupt nichts die Firma von der "HR Group" umzubenennen in die "Revo Hospitality Group"..!!!!!!
Vorgesetztenwechsel!
neue Arbeitsmaterialien
Führungsstil verbessern
einfach alles
Das Unternehmen an sich kann nichts dafür. Das Problem liegt Intern vor und an unserer Geschäftsführung die leider nicht viel von Mitarbeiterführung versteht. Das Unternehmen hat tausende Hotels und überall herrschen andere Bedingungen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Vienna House Easy München managed by HR Group ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Green Key Zertifizierung
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vienna House Easy München managed by HR Group ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Leute werden nicht gut bezahlt, versprochene Gehaltserhöhungen wurden nicht gezahlt. Ständig Personalwechsel....das nervt!!
Gehalt ist normal, aber die Arbeit ist doppelt was man leistet und dafür gibt es keine Belohnung / Prämien.
Das die Gehaltsabrechnungen immer nicht stimmen!!! Das man jeden Monst dem Geld hinterher laufen muss....
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt keine Möglichkeit sich weiterzubilden und Karriere kann man auch hier nicht aufbauen, weil jeder schon seinen festen Platz hat.....
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Vienna House Easy München managed by HR Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Vienna House Easy München managed by HR Group schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 44% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vienna House Easy München managed by HR Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vienna House Easy München managed by HR Group als eher modern.
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