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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 1,7Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 2,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • KantineKantine
    50%50
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich mag die Narrenfreiheit wenn man länger da beschäftigt ist
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Sparen an falsche Stellen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter nach seinen Leistungen bewerten und nicht wer am besten schleimen kann
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Weidemark Fleischwaren wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Weidemark Fleischwaren schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Weidemark Fleischwaren als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Weidemark Fleischwaren als eher traditionell.

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Weidemark Fleischwaren
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Weidemark Fleischwaren
Branchendurchschnitt: Handel
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