Ihr Unternehmen?

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Westerbäcker 
(BAWA)
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 1,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,3Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Nach 11 Jahren fristlose Kündigung mit Anzeige wegen Diebstahls... bis jetzt noch unfassbar. Ich werde definitiv wegen Rufmord klagen
Bewertung lesen
Alles !! Man wird über den Tisch gezogen! Hauptsache man funktioniert!
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das ganze Personalwesen muss überarbeitet werden. Es wäre nicht schlecht vielleicht mal einen Kurs zum Thema „Arbeitsrecht“ oder „Arbeitsverträge“ zu machen anstatt „Ausbeutung von Menschen die Arbeit suchen“

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Westerbäcker (BAWA) ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Mindestlohn. Kein Spritgeld. Keine Fahrtkostenerstattung.
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Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Wird garnicht drüber gesprochen. Hauptsache man macht seinen Job.
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Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Westerbäcker (BAWA) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Westerbäcker (BAWA) schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Westerbäcker (BAWA) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Westerbäcker (BAWA) als eher traditionell.

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    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Westerbäcker (BAWA)
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Westerbäcker (BAWA)
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken