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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 70 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 70 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Rabatte
- Parkplatz
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Homeoffice
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Sinnhaftigkeit der Tätigkeit und der Zusammenhalt unter den Kollegen
Klasse Team, Tolle Chefs, Menschlichkeit
Das Sie eine sinnvolle Leistung anbieten
Siehe Infos bei den Sternebewertung
Das Arbeitsklima ist super
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Arbeitsbedingungen und die Führungsebene. Wobei der Geschäftsführer immer auf Augenhöhe begegnet. Ich sehe ihn viel mehr im Tagesgeschäft als die Geschäftsführerin. Leider arbeitet er vermehrt im Hintergrund. Diese Rollen sollten getauscht werden. Nicht jedem liegt Führung, das ist völlig in Ordnung. Diese Erkenntnis sollte eine Geschäftsführerin aber auch haben
Das die Führung nicht offen und strukturiert ist,keine Kritik vertägt MA gekündigt werden aus nicht ersichtlichen Gründen und vor Gericht gewinnen
Ich habe mich bei diesem Arbeitgeber als Alltagsheld beworben, doch die tatsächliche Tätigkeit bei meinen Arbeitseinsätzen sah überwiegend wie Reinigungstätigkeiten aus. Die Stellenausschreibung versprach mehrwertige Aufgaben im Sinne einer unterstützenden Rolle im Haushalt, doch im Alltag waren die Erwartungen höher, wenn es zum Beispiel um die gesamte Grundreinigung von Wohnungen ging.
Konkrete Erfahrungen
- Die Aufgabenverteilung war teilweise unklar: Es wurde erwartet, dass neben der Unterstützung im Haushalt auch umfangreiche Reinigungsarbeiten übernommen werden, obwohl das nicht klar kommuniziert wurde. Das ...
Können nicht ehrlich sein, leere Versprechungen und heuchlerisch.
Ich musste ewig meiner Auszahlung der urlaubstage hinterher laufen. Ich habe mehrmals Emails geschrieben mit der Bitte um Auszahlung aber letztendlich wurde nie etwas gezahlt, bis ich einen Brief mit Frist geschrieben habe.
Verbesserungsvorschläge
Er sollte auf die Angestellten eingehen
So viele Stunden geben das man davon leben kann
Und ich sag es echt wieder
Ein Stundenlohn von 18€
Das man sich die lebenserhaltungskosten leisten kann
Hört auf Menschen auszunutzen, die wirklich an diese Arbeit glauben. Und seid nicht so feige, euch hinter leeren Worten zuverstecken, wenn ihr auf eure inkompetenz angesprochen werdet.
Bitte behandelt eure Mitarbeitenden besser. Es arbeiten dort wirklich super engagierte Mitarbeiter, die die Sinnhaftigkeit der Tätigkeit sehr schätzen. Die Geschäftsführerin sollte sich am besten aus dem Tagesgeschäft zurückziehen. Sie hat wirklich gute Ansätze, aber es fehlt Vertrauen und Führungskompetenz.
Mitarbeiter gleich stark bezahlen, ehrlich und offen kommunizieren
Gelegentliche Modernisierungen der technischen Ausstattung würden die Produktivität weiter steigern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
3,9
Der am besten bewertete Faktor von WMD Haushaltshilfe ist Gleichberechtigung mit 3,9 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Ich kann nicht behaupten, das es hier keine Gleichberechtigung gibt.
Zu 100% wird jeder gleich behandelt
Es herrscht ein respektvoller Umgang – Diskriminierung hat hier keinen Platz.
Kann ich nichts zu sagen, habe noch keinen Kollegen kennengelernt.
Es ist hier völlig egal ob Du groß, klein, dick oder dünn bist, ob Du dich männlich, weiblich oder non-binär identifzierst oder von welchem Kontinent dieser Erde Du stammst. Jeder Mensch bekommt eine Chance und es wird auf die immer gleiche warme und menschliche Art und Weise versucht ihn in das Team aufzunehmen <3
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WMD Haushaltshilfe ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 32 Bewertungen).
Unterirdisch Eine Chefin die sich über Mitarbeiter entschuldigt und nicht persönlich ...viel Versprochen wenig gehalten
Eine Kommunikation findet eigentlich gar nicht statt. Man erfährt wichtige Dinge nur durch Zufall.
Nur über WA erreichbar, am Telefon wusste nie jemand worum es geht, per Mail hat man kaum eine antwort erhalten und es wurden Termine gemacht, die nicht stattgefunden haben
Heute so, morgen so... Die Kommunikation versagt direkt bei der Geschäftsführung
Die Kommunikation lässt leider absolut zu wünschen übrig. Telefonisch in der Personalabteilung erreicht man dort nie jemanden. Angeblich sind immer alle Mitarbeiter im Kundengespräch. Habe oftmals meinem Gehalt hinterher rennen müssen.
Und habe außerdem darum gebeten anders eingesetzt zu werden, aufgrund meiner Krankheit, weshalb ich nicht zu 100% körperliche Tätigkeiten ausführen kann und darf, jedoch hieß es immer nur, dass das nicht möglich sei, weil sie das in der Hand hätten.
Finde ich ein Unding.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).
Abgesehen von der Basisqualifikation nach § 45a SGB XI habe ich nichts weiteres gemacht und glaube selbst dieses Zertifikat ist mehr für deren Image als deren Mitarbeiter, sonsten würde man weitere Kurse anbieten wie ErsteHilfe etc.
0 Weiterbildung und nur vertraglich bekommt man eine Postion, die jeder haben kann.
Schade das man nicht aufsteigen kann
Man kann aufsteigen, es fehlt dann aber die wirkliche Förderung durch externe Schulungen
Ich arbeite nun seit ca 2 Jahren im Unternehmen und bin sehr zufrieden mit den Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wer motiviert ist und Eigeninitiative zeigt, bekommt hier die Chance, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
Durch regelmäßige Feedbackgespräche, interne Schulungen und die Unterstützung durch Vorgesetzte konnte ich bereits mehrere Schritte auf meiner beruflichen Laufbahn machen. Auch Weiterbildungen werden aktiv gefördert.
Besonders positiv finde ich, dass Leistung gesehen und anerkannt wird – Aufstiegsmöglichkeiten sind nicht nur theoretisch vorhanden, sondern tatsächlich realistisch ...
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WMD Haushaltshilfe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet WMD Haushaltshilfe gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WMD Haushaltshilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 69 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 45 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WMD Haushaltshilfe als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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WMD Haushaltshilfe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Seine Arbeit ordentlich erledigen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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WMD Haushaltshilfe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege