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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    50%50
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ehrlich gesagt nicht viel. Einzelne Kollegen haben versucht den Laden am Laufen zu halten. Mehr fällt mir dazu nicht ein.
Bewertung lesen
Das Arbeitsklima! Wir verstehen uns alle sehr gut.
In der Vergangenheit war dies wohl absolut nicht der Fall! (Haben mir die langjährigen Kollegen und Kunden erzählt).
Wenn man im Team Querschläger mit extremen Stimmungsschwankungen hat , macht die Arbeit sicher keinen Spaß!! (Wurde mir von diversen ehemaligen Mitarbeitern bestätigt. Viele sind wegen dieser/diesem Kollegin/Kollegen gegangen und würden sogar jetzt gern wieder in das Unternehmen zurückkommen).
Nichts mehr, damit bin ich durch.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Schlechte Führung schlechtes Klima viel Gerede und wenig Verlässlichkeit. Keine klare Struktur keine fairen Entscheidungen und kaum Wertschätzung. Viel nach außen tun und innen passt es nicht. Insgesamt sehr anstrengend.
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Ich spare mir die Zeit für Wichtigeres.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schweigen ist Gold!
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,3

Der am besten bewertete Faktor von WS Motors ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Die Arbeitskollegen Helfen und unterstützen sich gegenseitig. Wenn ich mal nach Feierabend kurz Hilfe Brauche Helfen sie auch das ist also mehr als GUT.
5
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Seitdem hier zwei Mitarbeiter gegangen sind herrscht wunderbarer Zusammenhalt. Regelmäßige Teammeetings und Betriebsausflüge bestärken den Zusammenhalt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WS Motors ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Gehalt war eher niedrig für das was man leisten musste. Sozialleistungen gab es kaum oder waren nichts Besonderes. Man hatte nicht das Gefühl dass Leistung sich lohnt oder gesehen wird. Alles wirkte eher sparsam als fair.
1
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Mangelhaft.
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Karriere oder Weiterbildung gab es praktisch nicht. Es wurde nichts gefördert und Perspektiven waren nicht da. Man hatte das Gefühl man tritt auf der Stelle egal wie sehr man sich reinhängt. Weiterkommen war hier kein Thema.
1
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Mitarbeiter werden sogar für Weiterbildungen freigestellt!
Ein/e Mitarbeiter/in hat genau dies genossen und hier nicht wahrheitsgemäß bewertet!
Die vorherigen Bewertungen sind schlichtweg gelogen! (So kann sich gerne jeder sein eigenes Bild über die Glaubwürdigkeit der vorherigen Bewertungen machen).
5
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Nicht möglich
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • WS Motors wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet WS Motors schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WS Motors als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WS Motors als eher traditionell.
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