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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • CoachingCoaching
    57%57
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    36%36
  • RabatteRabatte
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    36%36
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • KantineKantine
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

sehr sozial, freundlich
Bewertung lesen
Kritik bzw Verbesserungsvorschläge wurden vom Arbeitgeber gerne angenommen. Die Kommunikation fand auf Augenhöhe statt.
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Modernes Arbeitszimmer , Wertschätzung, immer kommunikativ , alle Sorgen können angesprochen werden , vertrauen zum Team
Sehr sozial, aufrichtig, dankbar, nett und freundlich, sehr familiär
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Selbst bei persönlichen Problem,wird versucht eine Lösung zu finden.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Gehalt jährlich anpassen , Inflation, Kosten steigen
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Schlechte Vergütung/Gehalt
Ständig wechselnde Personal
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Einfach im Regen stehen gelassen und ich bin nicht die Erste. Menschlich eine große Enttäuschung, da ich sehr gute Arbeit geleistet habe, weit über das erforderliche Maß hinaus.
- nichts, da man jegliche Kritik äußern kann und es versucht wird zu lösen.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger hintenrum reden und Energie anstatt zu lästern in die Arbeit stecken. Weniger um den heißen Brei reden, mehr Ehrlichkeit.
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Mutiger sein und die wenigen Mitarbeiter, die absolut loyal sind, schätzen.
Es sollten alle gleichberechtigt werden. (Ungerechte Vergütung).
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Offen sein für unterschiedliche Menschen und gleiches recht für alle.
Weiter an sich arbeiten, um den jetzigen Standart zu halten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Zahnarztpraxis Dres. Zimny und Dr. Zimny-Schattling ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Gibt nur noch 3, die schon sehr lange da sind
5
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Die ältesten Mitarbeiter sind über bald 30 Jahre in der Praxis angestellt.
5
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Es wird wert auf eine langfristige Zusammenarbeit gelegt und die Mitarbeiter, die schon länger dabei sind, werden in ihren Stärken gefördert und weitergebildet. Es gibt viele Entwicklungsmöglichkeiten
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zahnarztpraxis Dres. Zimny und Dr. Zimny-Schattling ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Kein entgegenkommen
Keine Montaskarte etc.
2
Bewertung lesen
Muss man sich erarbeiten
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Wird gefördert
5
Bewertung lesen
Fortbildungen kann man nach Absprache machen
3
Bewertung lesen
Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung durch Freistellung auf der Arbeit.
5
Bewertung lesen
Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl intern als auch extern
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Zahnarztpraxis Dres. Zimny und Dr. Zimny-Schattling wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Zahnarztpraxis Dres. Zimny und Dr. Zimny-Schattling besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Zahnarztpraxis Dres. Zimny und Dr. Zimny-Schattling als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Zahnarztpraxis Dres. Zimny und Dr. Zimny-Schattling als eher traditionell.

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Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zahnarztpraxis Dres. Zimny und Dr. Zimny-Schattling
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Zahnarztpraxis Dres. Zimny und Dr. Zimny-Schattling
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
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