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ZANTOPPS 
Freischwimmer 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,6Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 1,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 1,6Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte).

Alle 5 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man kann viel arbeiten und man kriegt viele Benefits
Bewertung lesen
flexible Arbeitszeiten
Bewertung lesen
Die Vorgesetzten motivieren einen super
Super Lage
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiterrabatt
Familienunternehmen
Sauberkeit
Es wird viel digital gearbeitet
Storemanager arbeiten bewusst und haben nötiges Wissen und produzieren Produkte größtenteils selbst
Liebevoller + verständnisvolle Umgang vom Storemanage, der seine Mitarbeiter, im Ernstfall vor Kunden immer in den Schutz nimmt.
Sehr wertschätzender Umgang bezüglich der Arbeit.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Insgesamt wird man dort kaum wertgeschätzt. Es sind die falschen Leute an den falschen Positionen. Die Fluktuation unter den Mitarbeiter spricht Bände… viele hält nur die Freundschaft unter den Kollegen da
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Nichts wirklich schlimmes
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Klamotten kosten sehr viel
Die Kommunikation
Die Preise im Verkauf
Bei minderjährigen wird kein Mindestlohn gezahlt
Man hat keinen Einblick über seine Arbeitszeit
Sehr spontane Änderungen im Dienstplan
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Trinkgeld besser aufteilen
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Arbeitskleidung kostenfrei stellen.
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Mehr Vielfältigkeit
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Bessere Kommunikation
Bekleidung für den Job sollte kostenlos gestellt werden
Preise sind sehr hoch
Arbeitszeiten sichtbar machen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von ZANTOPPS Freischwimmer ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Der Zusammenhalt ist super. Liegt auch daran das viele Freunde dort arbeiten. Es macht wirklich Spaß
5
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Topp, besser geht es nicht
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ZANTOPPS Freischwimmer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet ZANTOPPS Freischwimmer schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ZANTOPPS Freischwimmer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ZANTOPPS Freischwimmer als eher modern.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ZANTOPPS Freischwimmer
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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ZANTOPPS Freischwimmer
Branchendurchschnitt: Gastronomie
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