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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindungkein "Heuern und Feuern" , zuverlässige Lohnzahlung
in allen Ebenen fehlende fachliche Kompetenz , wenig Struktur in den Abläufen vorhanden
Das man aus der Vergangenheit nichts gelernt hat.
Es sollte mehr auf die Mitarbeiter gehört werden, die die Arbeit machen müssen. Veränderungen sollten abgesprochen werden, damit sie auch in der Praxis Sinn machen.
eine ehrliche Kommunikation zwischen den Ebenen sollte angestrebt werden , richtiges Zuhören trägt dazu bei
Der am besten bewertete Faktor von Intercontinentale Ziegra EismaschinenGmbH ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Arbeitsplätze großzügig , in neuer Umgebung saubere Sozialräume , Getränke kostenfrei
Modernes Gebäude, gut ausgestattet.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Intercontinentale Ziegra EismaschinenGmbH ist Umgang mit älteren Kollegen mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ältere werden nicht wertgeschätzt.
jung - dynamische Selbstdarstellung ist gern gesehen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere kaum möglich , Weiterbildungen nur das Notwendigste (Vorschriften)
Karriere kann man nicht machen.
