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Kanalsanierungs 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 1,5Image
    • 1,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 1,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,5Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,4Interessante Aufgaben
    • 2,2Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 2,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • KantineKantine
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Um ehrlich zu sein gar nichts, es hat schon mit dem Vertrag begonnen, komplett was anderes als das was ausgemacht war.
Bewertung lesen
Gegenseitiges Verständnis, das auf den Arbeiter zugegangen wird und das über alles gesprochen werden kann damit das Arbeitsklima positiv bleibt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das Wort wird nicht gehalten.
Bewertung lesen
Zur Kritik kann ich nichts beitragen da immer versucht wird negatives zu vermeiden oder es in kürzester Zeit ausgeräumt wird was quer im Raum steht.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

• Führungskräfte mit Führungsqualität
und Sprachkenntnis
• Schluss mit Alkohol während der
Woche – Arbeit kommt vor Freizeit
• Klare Regeln, klare Rollen, klare
Kommunikation
• Respekt vor neuen Mitarbeitern – keine
Ausnutzung unter dem Deckmantel
„Einschulung“
• Weniger Stolz – mehr Realität
Bewertung lesen
Kommunikation im geringen Maße und mehr Mitarbeiter.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von "Der Kanal" Kanalsanierungs ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Wird ebenfalls groß geschrieben!
Aber auch hier bittet die Firma immer wieder Möglichkeiten eventuell sich zu verbessern und bei Besprechungen immer wieder aufgegriffen.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • "Der Kanal" Kanalsanierungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet "Der Kanal" Kanalsanierungs schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen "Der Kanal" Kanalsanierungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei "Der Kanal" Kanalsanierungs als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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