Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wenn du beruflich und persönlich wirklich wachsen willst, bist du hier genau richtig.
Man bekommt mega viel Support im Alltag und arbeitet gleichzeitig mit absoluten A-Playern zusammen, von denen man jeden Tag was lernen kann. Der Anspruch ist hoch, aber genau das sorgt dafür, dass man schnell besser wird und wirklich Verantwortung übernimmt.
Ich kann Heartbeat wirklich jedem empfehlen, der nicht nur irgendeinen Job sucht, sondern sich aktiv weiterentwickeln und Gas geben will.
Alles. Ich habe so eine Firma noch nie erlebt. Jeder wächst über sich hinaus. Jeder kann sich weiterentwickeln und wird gefördert. Wir fordern auch viel, aber fördern umso mehr.
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Team, das wirklich zusammenhält – dazu spannende Projekte, die einen weiterbringen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mir fällt ehrlich gesagt nichts ein, was ich als schlecht bezeichnen würde.
Verbesserungsvorschläge
Von mir aus könnte es gerne noch mehr Workations geben – sie machen mit dem Team unglaublich viel Spaß und zahlen gleichzeitig auf unseren gemeinsamen Erfolg als Firma ein.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von Heartbeat Consulting ist Karriere/Weiterbildung mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Wer sich weiterentwickeln möchte, bekommt hier alle Möglichkeiten dazu – von Schulungen bis zu klaren Karriereperspektiven.
... kaum vergleichbar. Habe mich in wenigen Monaten in einer Geschwindigkeit weitergebildet die kaum zu erklären ist.
Für jeden stehen alle Türen offen und man kann sich stets weiterentwickeln. Stillstand ist Rückschritt.
Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
Jeder hat alle Möglichkeiten
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heartbeat Consulting ist Gehalt/Benefits mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Gehalt ist eher unterdurchschnittlich wenn man es auf die Stunden runterbricht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Heartbeat Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Heartbeat Consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Heartbeat Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heartbeat Consulting als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Offen und transparent informieren.



































