Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Betriebsarzt
Rabatte
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Internetnutzung
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vergünstigtes Essen, wird täglich frisch gekocht.
Man bekommt ein Käsedeputat.
Man bekommt jede einzelne Minute abgerechnet.
Leider nichts mehr
Gar nichts mehr
Gutes arbeitsklima, gute bezahlung, arbeitszeiten passen
leider sehr wenig
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alt eingefahrenes System. Selten wird Leistung wertgeschätzt.
Die Handhabung und Behandlung an Mitarbeitern
Lohn. Verhalten.
sehr viel......siehe Kommentare
Kein guter Chef, stressig
Verbesserungsvorschläge
Gehalt heben unbedingt , und Kurse anbieten .danke das ich keine Arbeit mehr habe , ich weiss nicht mehr wie ich meine Rechnungen bezahle
Vlt am besten zusperren
Komplette Umstrukturierung
Weniger stress, weniger aufträge zum richten
Mehr Gehalt und eine freundlichere und ehrlichere Kommunikation zwischen der Führungsebene und den Arbeitern. Dazu kommt noch, dass kein Kollegenzusammenhalt ist, jeder schaut nur auf sich und freut sich wenn andere Probleme bekommen. Hab da leider sehr viel bei mir selbst und anderen erlebt...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Kärntnermilch ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Es gibt gewisse Cliquen die zusammenhalten. Der Rest kämpft für sich.
unter den "kleinen" Mitarbeitern ok, nach "oben" wird es sehr schwierig
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kärntnermilch ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Lassen sie nicht zu ich wollte mehr lernen
Als Arbeiter nicht
Je nach Position und Maschine
abgesehen vom Käse Sommelier (der sehr interessant ist!!!) leider nichts
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kärntnermilch wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Kärntnermilch schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kärntnermilch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 35% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kärntnermilch als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Keine andere Meinung gelten lassen und Alles immer in Frage stellen.






































