Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Mitarbeiter-Events
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tolle Benefits, tolle Standorte, tolle Veranstaltungen
Nachhaltigkeit
Optimal für Teilzeit Mitarbeiter.
viele private Vorteile
Regionalität
Was Mitarbeitende schlecht finden
Anträge / Anliegen dauern zu lange bis sie bearbeitet sind (Mitarbeiter-Führungskraft)
Viele Entscheidungen werden in der Hauptanstalt getroffen und den Bankstellen dann mitgeteilt.
Führungsebene / Vorstand sind für die gewöhnlichen Angestellten sehr schwer zu erreichen
Bezahlung, Gleichberechtigung, Abläufe intern
Aufgrund dessen, dass der Arbeitsort mitten in der Stadt ist, wird kein gratis Parkplatz zur Verfügung gestellt.
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz bei Gehalt
Ich würde mir eine Angleichung der Gehälter zwischen Männern und Frauen wünschen.
Ich würde mir mehr Transparenz bei den Gehältern wünschen.
Gleichberechtigung bei der Bezahlung (männlich und weiblich), Gender Equality, Änderung der Komplexität zwischen Abteilungen
Haber keine Verbesserungsmöglichkeiten
Bester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Raiffeisen Bezirksbank Kufstein eGen ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
perfekt für mütter
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
viele Möglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Raiffeisen Bezirksbank Kufstein eGen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Raiffeisen Bezirksbank Kufstein eGen besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Raiffeisen Bezirksbank Kufstein eGen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Raiffeisen Bezirksbank Kufstein eGen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Bürokratisch auf Regeln achten und Gute Arbeitsqualität erwarten.