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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SAVD Videodolmetschen
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
SAVD Videodolmetschen
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • CoachingCoaching
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • ParkplatzParkplatz
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Interessante Themen
Flexibilität
Bewertung lesen
Die Menschen sowie die Mission der Firma
Bewertung lesen
Die sinnstiftende Arbeit, welche sich auch in den Charakterzügen aller KollegInnen wiederspiegelt
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Früher war SAVD ein renommiertes und verlässliches Unternehmen, mit dem die Zusammenarbeit fair und professionell war. Leider hat sich dies in den letzten Monaten grundlegend geändert.
Von heute auf morgen wurden die Honorare einseitig und ohne Rücksicht auf die Dolmetscher gesenkt, und das ohne objektiven Grund. Diese drastische Änderung kam plötzlich, ohne Transparenz oder faire Kommunikation.
Und das ausgerechnet in einer Zeit, in der die Lebenshaltungskosten steigen und andere Unternehmen ihre Gehälter anpassen. Nun sind erfahrene hochqualifizierte DolmetscherInnen gezwungen, für ...
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Ignoranz den Hauptdienstleistern gegenüber
Durch den kollektivvertrag der hier vorliegt ist das Gehalt auch bei Überzahlung noch relativ gering
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mindestpauschale zurückholen; Honorare erhöhen, niemals mehrere KollegInnen gleichzeitig nachts und am WEmobilisieren, um nur einen davon zu beschäftigen, wenn mehrere sich einsatzbereit gemacht haben (besonders nachts!!!); dafür sorgen, dass ein Auftrag tatsächlich vom bestellten Dolmetscher oder Dolmetscherin übernommen wird und ihn nicht "automatisch" an andere leiten.
Mehr Gehalt
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Transparentere Kommunikation und mehr Entgegenkommen beim Vergütungspaket.
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Mehr Gehalt
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SAVD Videodolmetschen ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Eine Verschlechterung von 55-60 % bei gleicher Arbeitszeit ist seit August 2025 kontinuierlich zu verzeichnen
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


In freie Miarbeitende wird nichts investiert.
1
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Nicht möglich
1
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Wenig Möglichkeiten.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SAVD Videodolmetschen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet SAVD Videodolmetschen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SAVD Videodolmetschen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SAVD Videodolmetschen als eher modern.