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AEK BANK 
1826
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 12 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Banken (3,6 Punkte).

Alle 12 Bewertungen entdecken

AEK BANK 1826 - Aus Erfahrung

Wer wir sind

Herzlich Willkommen

Die AEK BANK 1826 ist mit einer Bilanzsumme von über CHF 4.5 Milliarden eine der grössten unabhängigen Regionalbanken der Schweiz. Als Genossenschaft ohne Grundkapital gehört sie sich selbst und erhöht ihr Eigenkapital laufend mit der Zuweisung aus ihrem Geschäftserfolg. 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie 9 Lernende prägen das Image, die Dienstleistungen und die Produkte der AEK Bank.

Unsere Kultur vereint die Verbundenheit einer Regionalbank mit einem offenen und hilfsbereiten Miteinander. Ein vertrauensvoller Umgang und ein verlässliches, kompetentes sowie transparentes Handeln wiederspiegeln unsere Grundwerte. In unserer täglichen Arbeit sind wir bestrebt, individuelle und flexible Lösungen für unsere Kundschaft anzubieten und kurze, unkomplizierte Entscheidungswege zu leben.

Unsere Mitarbeitenden erleben uns als verlässliche Arbeitgeberin und schätzen das persönliche Umfeld, indem ein offener Dialog gepflegt wird. Der Teamgedanke wir bei uns gross geschrieben.

Unsere Lernenden erhalten eine erstklassige und abwechslungsreiche Ausbildung.

Produkte, Services, Leistungen

An erster Stelle steht bei der AEK Bank die persönliche Nähe zu ihren Kundinnen und Kunden.

Dank unserer langjährigen Beratungserfahrung in der Region und dank unseren Kompetenzen in den Bereichen Finanzieren, Anlegen, Vorsorgen und allgemeine Bankdienstleistungen können die individuellen Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden mit persönlichen Lösungen bestens abgedeckt werden.

Kennzahlen

Mitarbeiter160

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    58%58
  • CoachingCoaching
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    42%42
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8

Was AEK BANK 1826 über Benefits sagt

Positives Arbeitsklima
Ein offenes, positives Miteinander und ein vertrauensvoller Umgang wiederspiegeln unsere AEK Werte und stärken unser positives Arbeitsklima. Bei unseren regelmässigen Mitarbeiterausflügen und vielseitigen Sportanlässen wird der kollegiale Kontakt ausserhalb der Bankumgebung gelebt und unser Zusammenhalt verstärkt.

Arbeitszeit und Ferien
Wir bieten unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit. Alle Mitarbeitenden erhalten einmal pro Jahr ein Feriengeld und die Möglichkeit eine Ferienwoche zu kaufen.

Weiterentwicklung
Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden indem wir funktionsbezogene Aus- und Weiterbildungen grosszügig unterstützen. Durch das umfassende Angebot unserer Weiterbildungsakademie wird das interne AEK-Fachwissen weitergeben.

Familie
Für alle Familien bieten wir nebst dem Mutterschaftsurlaub einen 15-tägigen Vaterschaftsurlaub und eine freiwillige AEK-Familienzulage.

Faire Entlöhnung
Mit dem Zertifikat «Fair-ON-Pay» erhielt die AEK Bank als erste Regionalbank der Schweiz das Zertifikat über die Einhaltung der Lohngleichheit zwischen Frau und Mann nach den Vorgaben des Eidgenössischen Büros für die Gleichstellung (EBG).

Soziale Sicherheit
Wir bieten allen Mitarbeitenden eine überdurchschnittliche Personalvorsorge bei unserer bankeigenen Pensionskasse. Bei uns sind alle Mitarbeitenden gegen die Folgen von Betriebs- und Nichtbetriebsunfällen privat versichert und werden bei krankheitsbedingten Abwesenheiten individuell unterstützt und entsprechend begleitet.

Gesundheit
Die Gesundheit am Arbeitsplatz liegt uns am Herzen und deshalb bieten wir moderne, ergonomische Arbeitsplätze und beteiligen uns an Massageangeboten, Yoga- und Meditationskursen.

Besondere Anlässe
Wir freuen uns sehr, dass viele AEK-Mitarbeitende sich seit vielen Jahren für unsere Bank engagieren. Bei verschiedenen besonderen Anlässen, wie auch alle 5 Jahre beim Dienstjubiläum, wird eine entsprechende Treueprämie ausgerichtet.

Diverse Vergünstigungen
Unsere Mitarbeitenden profitieren von Vergünstigungen auf Bankprodukte und andere Angebote, unteranderem auch auf das Mobile-Abonnement.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Als regionale Arbeitgeberin bieten wir moderne Arbeitsbedingungen mit überdurchschnittlichen Zusatzleistungen und eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, Beruf, Freizeit und Familie zu verbinden und nehmen unsere soziale Verantwortung wahr. Unsere Mitarbeitenden schätzen das offene und persönliche Umfeld, das positive Arbeitsklima, die vielen Entfaltungsmöglichkeiten und engagieren sich mit viel Herzblut für unsere Bank. Das betriebliche Gesundheitsmanagement ist uns ein wichtiges Anliegen, weshalb wir Wert auf eine ergonomische Arbeitsplatzgestaltung legen. Interne Angebote zur Gesundheitsförderung sollen unsere Mitarbeitenden für dieses wichtige Thema sensibilisieren.
Ein solides Fachwissen und eine kompetente Beratung sind sehr wichtig, um das Vertrauen unserer Kundschaft zu gewinnen und zu halten. Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung jedes Einzelnen wird gefördert. Mitarbeitende werden auf ihrem Aus- und Weiterbildungsweg begleitet und sie profitieren von einer langfristigen Laufbahnplanung mit Zukunftsperspektive.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei AEK BANK 1826.

  • bewerbungen@aekbank.ch

  • Bitte reichen Sie uns bei Interesse ein vollständiges Bewerbungsdossier per E-Mail mit allen Dokumenten im PDF-Format ein. Dazu gehören ein Motivationsschreiben, ein vollständiger Lebenslauf und alle vorhandenen Arbeitszeugnisse und Diplome.

  • Per E-Mail an bewerbungen@aekbank.ch.

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Familiäres Umfeld, wertvolle Kultur, gute Lohnnebenleistungen
Sympathischer Führungsstil und Möglichkeiten zum Aufstieg
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Er ist sehr nett und hilft gerne mit
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Grundwerte werden thematisiert. Der Mensch soll im Zentrum stehen.
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Sozialleistung, Philosophie, Führung
Was Mitarbeiter noch gut finden? 6 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Er beschtrafft und befehlt Leute das zu machen wenn der Boss eigentlich Herr Maier ist
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Nichts ist schlecht. Es kann aber weiteres Potential ausgeschöpft werden.
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Mangelnde Innovationskraft, wenig veränderungsfähig
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Entlöhnung im Branchenvergleich
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 4 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Mehr junge frische Leute anstellen und in Kooperation mit bestehendem Personal neue Lösungen entwickeln
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Einfach normal arbeiten und nix streiten Weil man bekommt viel Geld von dort.
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Die interne Kommunikation ist noch nicht optimal.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 3 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

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Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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