Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 187 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Internetnutzung
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Rabatte
Kantine
Betriebsarzt
Firmenwagen
Hund erlaubtWas mich von Anfang an überzeugt hat und täglich neu bestätigt: Bei Netcloud stimmt das Gesamtpaket. Das ist keine Selbstverständlichkeit – und genau das macht den Unterschied.
Die Gipfelstürmer-Mentalität ist keine leere Floskel. Man arbeitet an echten Projekten für namhafte Kunden, mit Technologien der Weltspitze – und ist dabei Teil eines Teams, das füreinander einsteht. Jeder einzelne zählt, nicht nur der Champion.
Was besonders positiv auffällt: Netcloud investiert in seine Menschen – in ihre Weiterbildung, ihre Karriere, ihr Wohlbefinden. Man ...
Starkes Team, offene Kultur und viel Vertrauen. Flexible Arbeitsbedingungen, spannende Aufgaben und ein respektvoller Umgang auf allen Ebenen. Man kann sich einbringen, mitgestalten und wird ernst genommen.
Kollegschaft, Team, GL sehr offen, ehrlich und kompetent
Besonders gut ist, dass die Firma im Besitz des Managements ist. Man merkt das dadurch anders gewirtschaftet wird. Auch steht der Mensch stärker im Vordergrund.
Wenn man Glück hat und dem richtigen Kundenprojekt zugeordnet wird gibt es spannende Aufgaben in denen man sich auch weiterentwickeln kann
Immer wieder kommt es zu unverständlichen Entlassungen, weil man ggf. gerade kein Projekt gefunden hat. Auch in der Führung „verschwinden“ teilweise langjährige Mitarbeiter ohne wirklichen nach außen erkennbaren Grund.
Perfekt ist keine Firma, aber in 17 Jahren IT ist das die beste Firma in der ich arbeiten durfte.
Der Standort in Winterthur ist mit den ÖV mässig gut erschlossen.
Fällt mir nichts ein
Nichts wirklich schlechtes.
Evtl. müsste man sich bei den Herstellern auch mal überlegen nicht nur die Platzhirsche Cisco / Broadcom zu fokussieren. Es scheint leider schwieriger zu werden vernünftige Partnerschaften auf Augenhöhe mit grossen US-Firmen zu bauen.
Ehrlich gesagt fällt es schwer, hier etwas zu schreiben – und das ist das grösste Kompliment, das man einem Arbeitgeber machen kann. Wer ein ganzes Wochenende in Morschach investiert, um gemeinsam Erfolge zu feiern, hat verstanden, was wirklich zählt: die Menschen hinter den Leistungen.
Netcloud macht es richtig. Einfach weitermachen.
Bleibt so wie ihr es macht
Ihr macht das schon ganz gut. Es sollten auch mal Teamleads und höher auf menschliche Qualifikation hin bewertet werden. So bleibt Potential und Leistung auf der Strecke.
40/38 h-Woche wäre sicherlich der richtige Weg, um konkurrenzfähig zu bleiben.
Der am besten bewertete Faktor von Netcloud ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 49 Bewertungen).
Sehr angenehme, respektvolle Atmosphäre. Man arbeitet lösungsorientiert zusammen und kann sich aufeinander verlassen. Auch in stressigen Phasen bleibt der Umgang professionell und freundlich.
Die Netcloud AG lebt eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur, die man vom ersten Tag an spürt. Eigenverantwortung wird nicht nur gefordert, sondern auch gefördert. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter wird als Mensch wahrgenommen – nicht als Ressource. Das Unternehmen steht zu seinen Werten und handelt entsprechend.
Obwohl es klar eine Hochleistungsumgebung ist, wird viel Wert auf Genseitige Unterstützung gelegt.
Super modernes Büro
Sehr kollegial
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Netcloud ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,5 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).
Viel Greenwashing, wenig wirksame Massnahmen, oft redet man mehr drüber.
Umweltbewusstsein ist da, jedoch kommen viele mit dem Auto zur Arbeit
Die Benutzung öffentlicher Verkehrsmittel wird nicht gefördert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 45 Bewertungen).
Bei Netcloud steht Weiterentwicklung nicht nur im Leitbild, sondern wird aktiv gelebt. Was besonders auffällt und positiv überrascht: Man wird nicht allein gelassen mit seinen Karrierezielen. Vorgesetzte sprechen ihre Mitarbeitenden aktiv auf Weiterbildungsziele an, fragen nach, hören zu – und spornen einen an, den nächsten Schritt zu wagen. Das ist keine Selbstverständlichkeit, schon gar nicht in einem KMU-Umfeld.
Das Unternehmen investiert gezielt in Schulungen, Zertifizierungen und Fachkurse – in einer Branche, in der Stillstand Rückschritt bedeutet, ist das entscheidend. Wer ...
Folgt dem Industriestandard. Zertifizierungen kann man immer frei nach Möglichkeiten machen. Aktiv interne Aktionen zur Weiterbildung gibt es selten.
Vor allem im technischen Bereich kann man extrem viel Gegenwert durch bezahlte Ausbildungen (CCIEs) erhalten.
keine schriftlichen Richtlinien welche Ausbildungen wie unterstützt wird, auch hier oft intransparent
Man kann sich weiterentwickeln
