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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund in Führungspositionen
Kollegen und direkter Vorgesetzter
Tarifvertrag, Zusatzleistungen, moderne Unternehmenskultur
Gute Ansätze für die oben angegebenen Verbesserungsvorschläge
Offen für neue Ideen
Konstruktive Gespräche
lösungsorientiert
Zum letzten Punkt wegen Weiterempfehlung: hängt vom Arbeitsplatz ab
Die Arbeitszeiten waren gut, der Stundenlohn auch. Das es Urlaubs, Wheinachtsgeld gab auch ne Prämie Urlaubstage waren cool.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die eingeleiteten jüngsten Entwicklungen könnten weiter optimiert werden
Alles, außer dem vorher genannten
Habe ich oben schon geschrieben, keine Menschlichkeit. Drei Jahre habe ich dort gearbeitet wurde ständig gelobt wie fleißig ich sei.war immer pünktlich und habe bis zum Gong gearbeitet. Trotz Arbeitsunfall Fuß zerquetscht, den ich dummer Weise nicht gemeldet hatte, bin ich weiter arbeiten gegangen. Mein Entlassungsgrund war mein Zeitkonto ich war in den 3 Jahren 5 mal krank davon 2x Covit, 1x KH Nierenkarzinom, 1x Psoriasis Behandlung im KH,
1x Wasserschaden Sturz Bein grün und blau davon getragen habe ich ...
Diverses aus der Vergangenheit
Enge Gleitzeitregelung, Überstunden verfallen
Die aktuelle Geschäftsleitung.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur auf die Lieblinge hören, eigenes Bild machen, versprechen halten
Den ganzen laden neu anzuordnen
Oh da hätte ich viele aber die wurden nicht erhört als man mir nach zwei Vertragsverlängerungen die Kündigung in die Hand drückte.
Den Werksjallenleiter entlassen, vielleicht mal hinterfragen warum so viele Arbeiter auch so gegangen sind? Mehr Mensch sein, offenes Ohr für seine Mitarbeiter mehr Hygiene Dicherheit und moderner sein. Freundlicher zugänglicher...Aber das hat dort niemanden interessiert.
Die Leistung des Personals anerkennen.
interne Kommunikation weiter stärken
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,0
Der am besten bewertete Faktor von ACLA-WERKE ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kein Raum für eigene Ideen
Vielseitig, anspruchsvoll
Sehr selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Interessante Produkte
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ACLA-WERKE ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Du bleibst wofür du angestellt wurdest
Hier ist noch Luft nach oben
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ACLA-WERKE wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet ACLA-WERKE schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ACLA-WERKE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ACLA-WERKE als eher traditionell.
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