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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungGibt es sicher nur fallen mir die guten Sachen nicht ein.
Pünktlich das unterbezahlte Gehalt auf dem Konto wovon du dir grade mal nen Döner leisten kannst
Siehe oben.
Alles Abzocker hoch 10
Werdet mal bitte menschlicher. Seid nicht toxisch zu euren Mitarbeitern und gebt denen mal mehr Vorteile und Zuschläge für die Arbeit die sie tun. Vielleicht etwas mehr Lob. Und vorallem wäre es super wenn ihr Sicherheitskräfte in den Hallen einsetzt. Wir haben manchmal mit Menschen zu tun die sehr impulsiv auf deren Verlust reagieren und Servicekräfte negativ angehen. Außerdem finde ich , ihr könntet besser auf präventive Maßnahmen eingehen für die Gäste. Ihr lasst sie einfach hilflos und ohne Vorwarnung ...
Bleibt wie ihr seit
Seine Mitarbeiter so behandeln wie sie es verdient haben, und nicht wie tiere
Der am besten bewertete Faktor von Admiral ist Interessante Aufgaben mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Jeden Tag was neues. Immer neue Aufgaben
Natürlich ist es täglich der gleiche Job aber
es erwarteten mich auch täglich neue Herausforderungen, bei mir ähnelt kein Tag dem anderen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Admiral ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Für das was wir tun , viel zu wenig.
Die Sozialleistungen sind vorbildlich, der Lohn der Servicekräfte ist relativ ok.
Der Lohn der Bv ' s gegenüber dem der FV's unfair da viel zu gering.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Klar, wenn du dich gut mit deinen Vorgesetzten verstehst hast du gute Chancen.
Wer lernt kommt sehr weit
Dazu weiß ich nicht viel
Ich kenne nur das Angebot nicht die Qualität.
