Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Parkplatz
Coaching
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man lernt, wie es nicht sein sollte in einer Firma.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es war eine der schlimmsten Jobs meines Lebens, nie wieder würde ich dort arbeiten wollen. Dann lieber arbeitslos!
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter ernst nehmen, wieder auf den Boden der Tatsachen zurückkehren, mehr an andere denken als an sich selber.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Agentur Kundendienst 03 ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Der einzige Lichtblick!
Eines der wenigen Dinge, die mich lange in dieser Firma gehalten haben, waren die Kollegen. Das Team war super, aber je länger man dort arbeitet, umso schlechter wird die eigene Stimmung und somit auch die Zusammenarbeit. Letztendlich schaut doch jeder nur auf sich selber.
Das Beste am Job sind die Kolleginnen und Kollegen.
Die Kollegen sind klasse!
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Agentur Kundendienst 03 ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Überstunden. Diskussionen bei Urlaubsanträgen. Offizielle 10 Stunden-Regel, inoffiziell muss weitergemacht werden!
Freizeit? Was ist das? Urlaub "durfte" man nehmen, es gibt Inklusivüberstunden, man wird komisch angeschaut wenn man pünktlich geht - arbeitnehmerfreundlich ist anders! Viele meiner Kollegen (und ich) hatten einen Haufen Überstunden, spontan Urlaub nehmen ging gar nicht, alles erst nach umständlicher Absprache. Es gibt Gleitzeit, aber trotzdem wird man argwöhnisch beobachtet. Wenn man früher gehen will ist das Blasphemie. Die Chefs können natürlich kommen und gehen wie sie wollen - Mitarbeiter, die teilweise bis 21 Uhr in der Firma ...
Ist leider nicht wirklich in Balance. Die Überstundenregelung ist selbst für Branchenverhältnisse ungenügend, ein angemessener Ausgleich ist leider nicht gegeben.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Aufstieg ist, wie in jeder Werbeagentur dieser Größe, nur bedingt bis gar nicht möglich. Über eine Gehaltserhöhung oder Ähnliches musste immer gekämpft werden.
Zwei Tage im Jahr für Weiterbildung ist ok. Eigeninitiative ist gefragt!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Agentur Kundendienst 03 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet Agentur Kundendienst 03 schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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