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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Rabatte
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
den Arbeitsort (relativ neuer und schön gestalteter Campus), kostenlose Parkmöglichkeiten, Mensa, das Kollegium
Offenheit für unkonventionelle Lebensläufe. Viel soziales Engagement.
Die Flexibilität und Kommunikation
Bildungskonzept mit anthroposophischer Ausrichtung und abteilungsübergreifender Kollegenzusammenhalt
die Gebäude sind schön. Tolle Arbeitsatmosphäre
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles, insbesondere das Image - es ist nichts als FAKE
Verhalten der Leitungskräfte, mangelnde Wertschätzung und soziale Verantwortung, mangelhafte Kommunikation und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, schlechte Bezahlung
Fehlendes Interesse der Geschäftsführung am Kontakt mit Mitarbeitenden. Veraltete IT Soft- und Hardware aufgrund fehlender bzw. schleppender Entscheidungen durch die Geschäftsführung. Keine Auszahlung von Überstunden.
Das Gehalt ist unterirdisch und ungerecht
Geringer Kontakt zu den Menschen der Hochschule
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterwertschätzung, auch bei den Mitarbeitern auf Nachhaltigkeit achten und sie nicht verbrennen, sie angemessen bezahlen und Weiterbildung ermöglichen, sie als ebenso wichtig ansehen wie die Leitungskräfte, eine offene und vertrauensfördernde Kommunikation führen, sich mit dem einzelnen Mitarbeiter beschäftigen
Das Gehalt sollte sich mehr an den TV-L-Tarifen orientieren.
Wertschätzender Umgang, mehr Transparenz und Komunikation, gemeinsame Ziele, Datenschutz einhalten, interesse für Mitarbeitende,
Mehr Gehalt
Geschäftsführung dringend absetzen und eine/n wahre/n Unternehmer/in an die Unternehmensspitze setzen, die bzw. der fundierte Betriebswirtschaftslehre, zeitgemäße Personalführung und wahren Unternehmergeist vereint
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Alanus Hochschule für Kunst und Gesellschaft ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Hochschule bemüht sich um Nachhaltigkeit wie Recyclingpapier, Bioessen in der Mensa, Baustoffe der Gebäude...
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alanus Hochschule für Kunst und Gesellschaft ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Bezahlung ist vergleichsweise schlecht und weit entfernt von staatlichen Hochschulen. Das Gehalt wird auch über die Jahre nicht angepasst. Sonstige Leistungen sind mir nicht bekannt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterentwicklung innerhalb der Hochschule oder Weiterbildung hat es nicht gegeben in der Zeit in der ich dort gearbeitet habe.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Alanus Hochschule für Kunst und Gesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Alanus Hochschule für Kunst und Gesellschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Alanus Hochschule für Kunst und Gesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Alanus Hochschule für Kunst und Gesellschaft als eher modern.
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