Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Du-Mentalität.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Du-Mentalität nimmt viele Hemmungen. Verhalten auch mal respektlos und unter der Gürtellinie.
Arbeitnehmerrechte sind entweder unbekannt oder werden ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung zeigt sich nicht nur in Worten. Mit warmen Worten kann man seinen Lebensunterhalt nicht bestreiten.
Schlüsselrollen mit Fachpersonal besetzen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Amalie Genusskult ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Soweit gut, aber im Grunde ist sich jeder selbst der Liebste. Man muss aufpassen, wer ein besseres Verhältnis zu den Vorgesetzten hat und sich Äußerungen gut überlegen.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Amalie Genusskult ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten gegeben. Dort zu arbeiten bedeutet für viele Stillstand und keine Planungssicherheit für die Zukunft.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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