Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die eigene Meinung sagen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Diensthandy
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
HomeofficeAls Azubi ist man von Tag 1 ein Kollege (mit Welpenschutz) und man wird im ersten Teil der Ausbildung mit allen Abläufen bekannt gemacht. Im weiteren Verlauf übernimmt man bereits feste Aufgaben. Ab und an wird gerne vergessen, dass man Azubi ist.
Mitarbeiter können die Arbeitsbedingungen mitbestimmen, es gibt regelmäßig
Meetings. Sicherer Arbeitsplatz!
Nette Kollegen und alle hilfreich
- Team
- Eigene Aufgaben während der Ausbildung
- Offenes Ohr bei den Chefs
Bietet Zukunftsperspektiven
Kunden teilweise schwierig, wenn man selbstbewusst ist und sich durchsetzen kann - kein Problem
Schlechte Parkplatzsituation
Man sollte erkennen, dass man auf seine Mitarbeiter angewiesen ist und wertschätzend mit diesen umgehen. Das tägliche Verhalten zeigt jedoch etwas anderes.
Mehr Flexibilität bei der Arbeitszeit
Mehr Einblicke in die vielen Geschäftsbereiche außerhalb vom Leasing
Optimierung der Software
- Mehr Mitarbeiterparkplätze
- Mehr Einblicke in andere Geschäftsbereiche
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ANVL Leasing- und Vermietungsges ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gibt es dort nicht.
Leider noch viel zu viel Papierkram.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nicht.
Leistung wird belohnt ;)
Wo Leistung gebracht wird, öffnen sich auch Türen
