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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Kantine
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Coaching
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Viele Dingen. Die Arbeitssituation hier ist fair, menschlich, interessant, spannend, abwechslungsreich, gut bezahlt, es gibt BGM mit Obsttagen, Massagen, Yogakurse, Jobbike, demnächst Wasserzapfstationen für die Mitarbeiter, Nachhaltigkeitsprojekte, Weihnachtsfeiern, demnächst sogar ein Grillfest. Und viele Mitarbeitende sind nicht zuletzt wegen dieser offenen Art der Arbeitsplatzgestaltung schon sehr lange hier.
Auch s.o. grundsätzlich finde ich so ziemlich alles sehr gut! Ich bin sehr dankbar für diesen Job!
Absprachen werden eingehalten, hohe Loyalität und man plant langfristig mit Mitarbeiter*innen, auch wenn es anfänglich lediglich befristete Arbeitsverhältnisse gibt.
Eigentlich quasi alles.
Die offenen Rückmeldungen durch die Virgesetzten sind super.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Klar gibt es überall mal stressige Phasen, Themen bei denen man anderer Meinung ist oder sich eine andere Lösung wünschen würde, zunächst befristete Verträge, etc..... aber das hat man überall sonst auch. Man muss sich auch in die Arbeitsweise im öffentlichen Dienst einfinden. Entweder man schafft diesen Groove - oder man ist dafür einfach nicht gemacht.
keine Kommunikation und hoher Mitarbeiterverschleiß
Unten bei den Benefits kann nur eingeschränkt geantwortet werden, weil wir verschiedene Standorte haben und die Erreichbarkeit, Parkplätze etc. nicht überall gleich sind oder etwa auch nicht überall eine Kantine möglich ist. Auch die Barrierefreiheit ist nicht überall gegeben.
Kleinigkeiten, wie Befristung nach Befristung
Wirklich nichts!
Verbesserungsvorschläge
Da hätte ich schon den einen oder anderen Vorschlag. Aber das sprengt einfach den Rahmen. Denn das sind dann wirklich die Details am Ganzen.
s.o. Nachhaltigkeit, denn da ist mehr möglich! Das Homeoffice gehört aufgrund der Klimakatastrophe meiner Ansicht nach angeordnet und nicht durch ein Antragsverfahren erschwert.
Verbesserungsvorschläge der Belegschaft, die realisiert werden können, könnten mit kleinen aber spürbaren finanziellen Boni belohnt werden.
Ein wenig mehr Vertrauen in die Mitarbeiter!
Bei der Nachhaltigkeit nachbessern s.o.
Die eigene Sichtbarkeit und Reichweite in Bezug auf gute Bewerber*innen erhöhen. Die operativen Mitarbeiter*innen stärker in die Entwicklung des Unternehmens mit einbinden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Arbeit & Bildung Essen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Wie überall gibt es Menschen, mit denen man besser klar kommt und manche, bei denen eine gute Zusammenarbeit erhöhte Ansprüche stellt. Aber die ersten sind ganz eindeutig in der Überzahl! :)
Auch hier geht es in erster Linie um Selbstgestaltung und diese bewusst miteinander zu pflegen.
Satndortabhängig,ich hatte echt tolle Kollegen!
Besser geht es nicht!
Unglaublich starker Zusammenhalt - werde ich vermissen.
Am schlechtesten bewertet: Image
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arbeit & Bildung Essen ist Image mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Unser Marketing wirkt auf mich wirklich hilflos.
Ich bin keine Fachkraft in dem Bereich, allerdings wirkt unser Marketing schon sehr hilflos.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildung sitzt jedes Jahr drin; was es genau wird, bespricht man im jährlichen Mitarbeitergespräch. Aber auch spontan entstehende Bedarfe werden gern gedeckt. Das Thema wird hoch aufgehängt und das ist auch gut so.
Auf Weiterbildungswünsche wird super eingegangen!
In 3,5 Jahren nichts Hilfreiches genehmigt bekommen.
Entfristung wird in Aussicht gestellt und dann aufgrund von Schwangerschaft nicht umgesetzt. Stattdessen lässt man Vertrag lieber auslaufen. So viel zum Thema familienfreundlich...
Es wird angestrebt, dass jeder Mitarbeiter mindestens eine Weiterbildung pro Jahr besucht. Hier darf man frei wählen und sich diese dann durch die Vorgesetzten genehmigen lassen. Daumen hoch hierfür!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Arbeit & Bildung Essen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Arbeit & Bildung Essen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Arbeit & Bildung Essen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Arbeit & Bildung Essen als eher modern.
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Unternehmenskultur
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Kultur
Kultur
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Kultur
Kultur
Arbeit & Bildung Essen
Branchendurchschnitt: Bildung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Arbeit & Bildung Essen
Branchendurchschnitt: Bildung