Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Essenszulage
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Chefin ist in Ordnung. Tolle Frau aber leider zu wenig vor ort
Flexibilität, Vertrauen und Gleichberechtigung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Tourenplanung schlecht.10 Leute waschen egal um welche Uhrzeit man anfängt
Wie sie mit Mitarbeitern umgehen und sie abservieren !! Da sehe ich nichts von dem was die Arbeiterwohlfahrt auf ihren Seiten bewerben.!!
Der soziale Sektor könnte deutlich besser honoriert werden
Verbesserungsvorschläge
Mit allen Mitarbeitern auf gleicher Augenhöhe Kommunizieren.Vom Büro die Mädels laufen täglich mit Röcken und Kaffee darum während andere schuften
Man sollte erst mit Leuten sprechen bevor man kündigt und nicht einfach Abservieren.
Hab ich kaum, bei mir läuft es wirklich gut ;)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Arbeiterwohlfahrt Dortmund ist Arbeitsatmosphäre mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Mit den richtigen Mitarbeitern und genug Personal ist es eine gute Atmosphäre. Mit wenig Personal eine schlechte
Ich mag die Zusammenarbeit zwischen allen Kolleginnen und Kollegen. Es macht Spaß, sich gemeinsam für eine gute Sache einzusetzen. Unsere Vorgesetzte hat dir Stimmung im Team gut im Blick und generell kümmert sich die Betriebsleitung sichtbar.
Unglaublich angenehm :)
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arbeiterwohlfahrt Dortmund ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Mit Pflegefachkräften und mit den Menschen die vom Büro gemocht werden besteht eine gute Kommunikation.
Gleich Null man wird eher ausgenutzt und abgefertigt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildungen jeglicher Art werden angeboten
In dieser Firma nicht zu empfehlen
Weiterbildungen werden gerne gesehen und gefördert.
Sieht Gehalt u Sozialleistungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Arbeiterwohlfahrt Dortmund wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Arbeiterwohlfahrt Dortmund gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Arbeiterwohlfahrt Dortmund als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Arbeiterwohlfahrt Dortmund als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Einsatz wertschätzen.