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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
DiensthandyKollegenzusammenhalt
interessante Aufgaben
Viel Erfahrung und gute Produkte.
es wird nicht versucht, gute Kollegen zu halten
Bezahlung
Arbeitsplätze
Qualität der Produkte
Gebäude sind teilweise nicht auf neustem Stand.
Weiterbildungen anbieten
Lohnniveau dem Branchendurchschnitt anpassen
Man sollte anfangen dem Mitarbeiter etwas zu bieten. Wir leben nicht mehr <2000
Modernisierungsbedarf und mehr Wertschätzung gegenüber den Beschäftigten.
-leistungsgerechtere Löhne
-qualitativ hochwertigere Aebeitsmittel
Synergieeffekte könnten besser ausgenutzt werden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gastro-Gerätebau ist Kommunikation mit 2,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man selbst erfährt meistens alles als Letzter.
