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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Parkplatzden fairen Umgang mit den Menschen, persönliche Belange werden berücksichtigt
Sehr hohe soziale Kompetenzen, freundlicher Umgang in allen Bereichen, mit Gästen, Mitarbeitern und Partnerbetrieben.
Dass es sie leider nur ein Mal gibt - so Menschen müsste man klonen können :)
Bei einem Betrieb wo alles tippitoppi ist, kann ich kaum was finden. Vielleicht kann ich in einem Jahr nochmal was melden. Aber bis jetzt alles KLASSE!!!
Der am besten bewertete Faktor von auf ins Viertel ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
schon alleine die Einstellung der Inhaberin, alle zu bedenken. Ich bekam einen Gutschein nachdem ich die 10. Stadtführung gelaufen hatte. Für mich, nach drei Monaten kann ich nur schreiben, dass ich mich sehr fair behandelt fühle. Die Bezahlung ist prima und es wird sich um jeden gekümmert.
Top Verdienst den ich je hatte in der Tourist Branche
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ich will hier nicht Karriere machen. Aber die Weiterbildung ist erstklassig. Alle Materialien wurden mir kostenlos zur Verfügung gestellt. Ich konnte so viele Touren mitlaufen, wie ich wollte und als ich mich sicher fühlte, konnte ich meine erste Tour mit den Gästen laufen und ich bekam sogar auch für diese Tour auch meinen Lohn.
