Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
InternetnutzungIch war begeistert von den Sonderleistungen und der Art einen Weg zu finden, damit jeder in der Firma seine Arbeit ausführen kann. Ob Alleinerziehend, krank, oder andere "Hindernisse"
Bei keinem anderen Arbeitgeber so erlebt.
Das das Unternehmen familiär geführt wird…
Es wird versucht,für Probleme gute Lösungen zu finden….
Komplette Unterstützung
Immer ein offenes Ohr
Die Bezahlung ist in Ordnung
Bis Ende gehalten und ausgenutzt. Kein Verständnis, ich wünsche niemanden solchen Arbeitgeber , es gibt nichts schlimmeres als keine klare Antwort über einen Arbeitsvertrag. Am letzten Tag Kündigung bekommen ohne klaren Grund. Hab nie in meinem Leben sowas erlebt .Immer da ,Übersdtunden gemacht, andere Filialen gefahren , alles für die Katz.
Wie früher erwähnt , keine Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer .
Finger weg von dieser Firma !
Leider wird man sobald man mal nicht mehr so leistungsfähig ist, schnell raus gewockt.
Kündigung nach knapp 10 Jahren im Krankenstand erhalten und das ohne Ankündigung. Traurig.
Leider muss man immer erreichbar sein. Am besten sogar immer springen wenn was ist.
Zu viele Doppelschichten
Schneller in der Umsetzung werden
sollten dringend einmal ein Seminar zur Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation besuchen
Besserer Umgang und Anerkennung seiner Mitarbeiter!
Und Verständnis für Kranke Mitarbeiter, keiner sucht sich seine Krankheit aus!
Der am besten bewertete Faktor von Bäcker Müller ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
da ich weiß wovon ich spreche sage ich gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bäcker Müller ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gibt es nicht, man wird aus dem Urlaub geholt oder arbeitet auch oft an freien tagen
Dieser Begriff ist ein Fremdwort im Unternehmen. Es wird erwartet, dass man immer zur Verfügung steht, unabhängig davon ob man an dem Tag bereits gearbeitet hat, frei hat oder im Urlaub ist. Anrufe und Nachrichten kommen zu jeder Tag und Nachtzeit, sodass man schon keine Lust mehr hat, auf sein Telefon zu gucken. Wenn man mal nicht erreichbar ist, wird
man angezickt und einem wird dann noch nen schlechtes Gewissen
verpasst, dass man mal ein paar Stunden anderweitig beschäftigt war.
Kein Privatleben mehr. Aber hey, wer braucht das schon??
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Gibt es nicht
Die Chancen von Queereinsteiger zum Regionalleiter sind absolut möglich.
Leider wurde nur erzählt, aber es ist nie was passiert bezüglich Weiterbildung
